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株式会社翻訳センターの成長・働きがいの口コミページです。株式会社翻訳センターで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを193件掲載中。ライトハウスは、株式会社翻訳センターへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年07月13日

成長・キャリア開発:
4年勤めましたが、とりあえず法人営業を経験できたくらいで、大きくキャリア開発につながることはなさそうです。

働きがい:
業界は縮小していく一方だと思いますが、必要としている人は少なからず存在します。

AIと共存しながらより良い翻訳サービスを提供していくために試行錯誤することは楽しい部分もありました

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回答者：女性/ 翻訳コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月24日

成長・キャリア開発:私は活用したことがないですが、語学系やPC試験の資格取得手当

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回答者：女性/ プロジェクトマネージャー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年03月20日

成長・キャリア開発:研修が多くありました。資格取得手当は分かりません。働きがい:

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回答者：女性/ プロジェクトマネージャー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年09月14日

成長・キャリア開発:やはり納期が重要なので時間管理、タスク管理力が身につく。研修

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年07月22日

成長・キャリア開発:特になし。働きがい:隙間産業ではあるが、世の中のためになって

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年07月13日

成長・キャリア開発:支援制度はほとんどない。働きがい:提供したサービスが相手に喜

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回答者：男性/ 営業事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年08月17日

成長・キャリア開発:オフィスワークや顧客対応、請求書作成など、一般的な事務スキル

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月04日

成長・キャリア開発：入社後は、各人の適正に応じて、上司が的確なアドバイスをしてく

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

働きがい：ある程度の裁量が与えられ、自分のペースで仕事ができます。わからないこと

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

教育・研修：年に２回、外部研修へ参加することができます。レポートを提出しフィード

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月03日

働きがい：お客様から必要とされて仕事をしていると感じる。（ニーズがなければない、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月20日

教育・研修：業務自体の研修はほとんどOJTで、ついてくれた先輩に大きく左右される

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月04日

教育・研修：基本的にOJTが1人つくのでその先輩とずっと一緒に仕事をする。そのた

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年06月23日

成長・キャリア開発：さまざまな業種のお客様と対面できる点。多岐にわたるニーズに合

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回答者：回答なし/ 翻訳コーディネーター/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年08月31日

成長・キャリア開発:資格取得手当あり。入職時研修は豊富。ただ研修後のサポート（指

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：営業部は営業とコーディネーターで構成されていて、コーディネーターに求め

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員同士のノウハウ共有は盛んか】月に一回ミーティングがあり社員同士

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】仕事量が多いので仕事を数多くさばく力は身

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員教育に積極的か】基本的に放置なので教育制度

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回答者：女性/ 翻訳者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 業務委託

4.7

口コミ投稿日：2021年09月09日

働きがい:業界内での規模が一番を誇るものであり、顧客に対しても認知度が高く、仕事

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回答者：女性/ 翻訳者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 業務委託

4.7

口コミ投稿日：2020年06月03日

成長・キャリア開発:勉強会を定期的に開いて、スキルの向上ができるように配慮してく

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月27日

働きがい：事務の仕事はモチベーションを保つことが難しかったです。毎日同じ内容で業

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月27日

教育・研修：入社時はとても丁寧に教えてもらえます。質問しても快く教えてくださる方

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月27日

成長・キャリア開発：他社ではあまり使わないようなソフトを使用するので、経験したこ

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会社名	株式会社翻訳センター
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	https://www.honyakuctr.com/
所在地	大阪府大阪市中央区久太郎町４丁目１－３大阪御堂筋ビル　１３Ｆ

従業員数	344名
連結従業員数	524名
設立年	1986年
資本金	588百万円
代表者	二宮俊一郎
決算月	3月
上場年	2006年
平均年収	439万円
平均年齢	40.1歳
※ 一部、四季報データ参照

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