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株式会社りそな銀行の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
511万円220~1300万円305

(平均年齢31.8歳)

回答者の平均年収511万円
回答者の年収範囲220~1300万円
回答者数305

(平均年齢31.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
492万円
(平均年齢30.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
536万円
(平均年齢34.8歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
531万円
(平均年齢35.7歳)

年収分布

(人)
(万円)
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すべての口コミを見る(2615件)

株式会社りそな銀行の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月03日

回答者: 男性/ 担当者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月03日
福利厚生:
住宅補助や退職金制度は充実している印象。また、全国転勤なので、地方に配属になる可能性もあり、その際は支店から近い場所に位置する寮があてがわれる可能性もある。

オフィス環境:
支店により異なる。人が少ないわりに大きい建物があてがわれている支店もあれば、人が多いわりに狭い建物があてがわれている支店もある。一方で、支店の改装も徐々にすすめられており、デジタル接客が主流になりつつある。

株式会社りそな銀行の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月10日

回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービス課

3.8
口コミ投稿日:2024年04月10日
勤務時間・休日休暇:
支店や上司によるが繁忙期以外は基本的に好きな時に休めると思う。
また最近は早帰りを推進しているため19時頃には基本的に全員退社となる。

多様な働き方支援:
私の部署はリモートワークは出来ない。
時短勤務は正社員は小学校1年生まで、スマート社員に転換すれば小学校6年生まで取ることが出来るように今年から延長された。
ただし、スマート社員に転換すると賞与が正社員に比べて大幅に下がる。
また支店によっては時短勤務でも帰れない風潮があるようでそこは改善して行く必要があると思われる。
副業についても許可制で申請すれば基本的にすることが出来るようになった。

株式会社りそな銀行の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月25日

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年02月25日
企業カルチャー・社風:
支店長の一言で全てが変わる。ボーナス支給額なども支店長に最終決定権があるため普段からコミュニケーションを取っている社員が良い思いをすることも実際ある。若手から大きな案件や業務に携われるかどうかも支店長次第。配属先で恵まれた環境に囲まれるかどうかで早期のキャリア形成に影響してくるとおもう。

組織体制・コミュニケーション:
同期との交流もほとんどなくなる。支店配属されれば会う機会もなくなり知らぬ間に退職ということもよくある。他社と比較しても組織体制はさみしいもの。

株式会社りそな銀行の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月01日

回答者: 女性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 個人渉外/ 担当

4.0
口コミ投稿日:2024年02月01日
女性の働きやすさ:
休暇は月一で取得するようになっており、周りにお子様がいらっしゃる方も多いですが、急な家庭の事情などでも休暇が取れており働きやすい環境です。
他社と比べても長期休暇や年次ごとのリフレッシュ休暇があり、自分の好きなタイミングで取得できプライベートを充実させることが出来ているなと感じます。
また、女性管理職も増えており女性が長く活躍できる仕組み作りがされています。
福利厚生面では大手なので何不自由ないため、重視する方にとってはとても充分な環境が整っている会社です。

株式会社りそな銀行の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月19日

回答者: 男性/ 法人渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月19日
成長・キャリア開発:
資格取得手当はあるが、受験費の方が高いため、モチベーションが上がらない。しかし資格を取らないと昇給に資格が必要なため、上には行けない仕組みになっているので皆仕方なく取る。
研修は若手のうちは1.2ヶ月に1回ほどある。研修はその目的によって身につくものと、全く身につかないものがある。研修センターが遠いため、オンラインでない時は行くのが非常に大変。

株式会社りそな銀行の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月01日

回答者: 女性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 個人渉外/ 担当

4.0
口コミ投稿日:2024年02月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:
事務で入社しましたが、入社一年後人員の関係もあり、営業に配属になりました。
入社当時はまさか営業をやるとは思っていなかったので、戸惑いました。
社内の業務は煩雑で、古い体質が残っていて、効率の悪い事務が沢山あるが、中々改善することはない。
メガバンクの次の位置付けであるが故に、他行に先駆けて挑戦することはあまり無く、他行の様子を伺いながら進めていく体制にあるため、逆転する事はないと感じる。

株式会社りそな銀行の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月12日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 新入社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月12日
事業の強み:
dxなどのデジタル化の人力を増やしている。営業店の社員はみんな話しやすい感じである。

事業の弱み:
メガバンクと

事業展望:
デジタル化に力を入れている

株式会社りそな銀行の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月10日

回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービス課

3.8
口コミ投稿日:2024年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 20万円 3万円 70万円
年収 380万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 70万円
給与制度:
毎年の評価制度によりグレードが決まり、グレードが上がれば給与やインセンティブも上がっていくシステム。
基本的には年齢を重ねるごとにグレードが上がるような感じはするが、私の部署はグレードが上がったからと言ってそこまで給与が上がるわけではない。

評価制度:
1年の上半期と下半期それぞれの期初に目標を設定し、期末に自分と上司で5段階評価で評価する。これによりグレードが上がるかどうか決定される。