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株式会社AOIPro.の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
511万円250~1500万円28

(平均年齢30.8歳)

回答者の平均年収511万円
回答者の年収範囲250~1500万円
回答者数28

(平均年齢30.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
582万円
(平均年齢35.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
313万円
(平均年齢23.3歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
549万円
(平均年齢30.3歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
375万円
(平均年齢33.5歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(23件)
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株式会社AOIPro.の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月15日

回答者: 男性/ プロダクションマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年08月15日
福利厚生:
Netflixやアマゾンプライムなどの映像に関わるサブスク代の精算ができる。
映画館の利用代を精算できる(上限有り)。
年に一度、会社全体でイベントがある。

オフィス環境:
フリーアドレスオフィスのため、自分のデスクは決まっていない。

株式会社AOIPro.の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月21日

回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月21日
勤務時間・休日休暇:
1-2年目でも申請すれば休暇は取りやすいし
出来るだけ休ませようとしてくれる。
勤務時間が長くなるのはどうしても仕方がないことだと思う。
その分案件がない時は一気に休める。

多様な働き方支援:
その気になればリモートワークにできるが
撮影準備や編集などはどうしても対面になってしまう。

株式会社AOIPro.の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月14日

回答者: 男性/ PM/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年02月14日
企業カルチャー・社風:
働いていて楽しいと感じる事も多いのが最大の魅力。
年次があがっていっても
体力的に楽しむだけでは続かなくなり、今後の不眠不休で働き続けて昇進を狙うか本人次第な部分が大きい会社であると思う。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは取りやすく、壁を感じる事はほぼない。

ダイバーシティ・多様性:
国際部などもあるが、そこまでダイバーシティ化が目に見える形で進んでいるわけではない。
特に意識せず働けるという点では良い点なのかも。

株式会社AOIPro.の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年10月26日

回答者: 女性/ PM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月26日
女性の働きやすさ:
産休に入っても保育園がとれれば復帰可能。ただし戻る部署は基本的には自分で選べず会社の意向に従うことになる。
時短は取られる方が多い。
お子さんがいる方が多く、突然の早退・休みに対しても大らか。結婚されていない方も気遣ってくれることが多い。

株式会社AOIPro.の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月14日

回答者: 男性/ プロダクションマネージャー(PM)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作部/ プロダクションマネージャー(PM)

2.2
口コミ投稿日:2022年08月14日
成長・キャリア開発:
映像業界内での転職には強いかもしれません。

働きがい:
個人的には「制作部」「プロダクションマネージャー」という仕事は、保守的で品質管理的な業務にやりがいを感じられることが大切かと思います。クリエイティブ的要素が求められる仕事ではありません。

株式会社AOIPro.の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月15日

回答者: 男性/ プロダクションマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年08月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:
労働時間が長いこと
一人が抱える案件の量が多いこと
プロデューサーがプロダクションマネージャーを指名して案件を行うため、
抱える案件量に偏りが生じてしまうこと。

株式会社AOIPro.の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月14日

回答者: 男性/ プロダクションマネージャー(PM)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作部/ プロダクションマネージャー(PM)

2.2
口コミ投稿日:2022年08月14日
事業の強み:
大型の映像案件の制作には老舗としての強みがあると思います。

事業の弱み:
受注産業であるため、過度なクライアントファーストな姿勢になりがちです。

事業展望:
このままでは更に縮小していくと思います。

株式会社AOIPro.の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月31日

回答者: 女性/ プロダクションマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 40万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 40万円
賞与(年) 125万円
給与制度:
世の中の平均にしては給料は高いが、それは働いているから。
働いている時間に対しての給与は低いと思う。

評価制度:
会社なので当たり前と言えば当たり前だが金額の大きな案件をやればやるほど評価されるが、金額の低い案件の方が自分たちでやらなければならないことも多く大変なことも多々ある。
しかしそれは反映されない。
また、着く上司によって、大きな賞をもらえる案件に携われるかどうかが決まってくる。