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株式会社ヨコヤマの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年05月06日
企業カルチャー・社風:
トップダウンによる意思決定が早い。メーカー企業との取引も多く、情報量も多いので
製品選定や在庫情報などをいち早くつかみ、欠品になる商品を可能な限りなくしている。
大きな倉庫を各拠点に持ち、大量在庫する事でフレキシブルな物流対応が可能である。
生活に関係する住宅設備機器を取り扱っているため、土曜日や年末などの緊急時にも対応できる体制を敷いている。
夏場にお風呂が壊れたり、トイレが故障するといった事例では数日間もエンドユーザー様を
お待たせする事がないように意識している。

社風は体育会系とまではいかないが商社として明るくはつらつとしている。
社会人の最低限のマナーとして身だしなみ、清潔感、大きな声での挨拶、お客様がご来社時の立礼などを
心掛けている。

関東圏を中心とした商圏にてリフォーム事業を行っている工務店や東京ガス系列の小売店を
販売先にもっているので事業としては景気に左右されにくく、リーマンショックやコロナ禍でも
大きく売上を落とすことはなかった。
お客様のために何ができるかを考えて行動する事を指針としているので
商品だけではなく情報・商材・トレンドなども常に発信していく姿勢を心掛けている。

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年11月21日
企業カルチャー・社風:朝礼で社訓を大声で言ったり、営業の成績は毎月皆の前で発表す
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