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大成祭典株式会社の女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 葬祭業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年03月08日
勤務時間・休日休暇:
宿直や残業も多い業種ではありますが1日の予定や采配は
シフトを見て主任以上が交代で管理してくれています。
偏りが出ないよう残業時間や休日休暇を確認しながら采配してくれているので
比較的予定が立てやすいと思います。
有給休暇も比較的取りやすい環境だと思います。
緊張感の多い業種だからこそ残業時間や休日休暇に偏りが出ないよう
管理してくれるのも魅力だと思います。

回答者: 女性/ 葬祭業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年03月08日
働きがい:お客様の「気持ち」を第一に考え、仕事に反映できる点が1番のやりがいだと
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回答者: 女性/ 葬祭業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年03月08日
事業展望:残念ながら日本は高齢化に加え、現在は新型コロナウィルスの影響もあり、年
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年11月10日
成長・キャリア開発:入社後1年程は先輩がつきっきりでしっかりと教えてくれるので、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年06月11日
企業文化・社風・組織体制:昔ながらの伝統に胡坐をかいてしまっていた傾向があり、う
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年06月11日
オフィス環境:営業所が、品川区。横浜市青葉区・横浜市旭区とありましたが、すべての
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年06月11日
勤務時間・休日休暇:休暇手当はなくなり、代休もとりにくい環境でした。有給休暇も取
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:労働時間の差が、本社と営業所でわ全く違ったし、休日の多さも本社との差は
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年09月12日
勤務時間・休日休暇:宿直業務があっても、一度タイムカードを押し、業務に入り、朝に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年06月11日
女性の働きやすさ:入社した当初から、特別待遇的だったので、女性だからの待遇はよか
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年06月11日
企業文化・社風・組織体制:創業年数があったので、いろいろ規則等がしっかりしつつあ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年06月11日
女性の働きやすさ:業界的に女性がメインになってきてるとは言われてますが、まだまだ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年01月08日
成長性・将来性:昔ながらの価格を破ることはなく、現場が戸惑うこともあった。大した
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:残業時間をカットされたこともあった。有給など取れる環境ではな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年06月11日
成長性・将来性:給料の支払いが遅れたり、減給があったりとかはあまりなかったので良
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年09月12日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】有給休暇はとても取りづらい環境でした人手不
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年06月11日
オフィス環境:人間関係は、影での監視や、プライベート、妬みやひがみ、足の引っ張り
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:部署によって施設の老朽化が目立っていた。特に宿直環境には差がだいぶ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:基本男性と同じ環境なので、重労働的なところもあった。部署によっ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:産休は認められていたが、時短は退職してしまったのでわからない。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年06月11日
社内制度:本社との温度差がものすごく感じた。休みに関しても、土日は本社は休み、現
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:営業所の建替えをしたので、環境は良くなったし、宿直施設が綺麗になっ
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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料が、遅れる事や、ボーナスが、ないときはなかったので、良かったです。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月05日
成長・キャリア開発:サービス業のための接遇マナー研修があり、基本のあいさつ方法~
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月05日
福利厚生:福利厚生専門会社との提携による従業員のメリットの増加
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