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株式会社エーアイテイーの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ 貿易事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月27日
成長・キャリア開発:
通関士の資格を取ると月2万の手当が付く。

働きがい:
国際貿易に従事したい人にとっては現地出荷から日本側の納品まで見ることができるのですごく勉強になると思います。実際に私も輸入についての流れは一通りわかるようになりました。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月20日
成長・キャリア開発:基本的にOJTで学ぶ体制だが、階層別研修が導入されるなど、こ
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回答者: 女性/ 貿易事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2023年05月25日
成長・キャリア開発:通関士の資格を取るように強く勧められて、資格を持った社員の方
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月03日
成長・キャリア開発:定期的に勉強会があり、業界や業務について知ることができます。
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回答者: 女性/ 貿易事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月29日
成長・キャリア開発:貿易に関する知識は身につきます。通関士資格を取ると毎月2万円
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月23日
成長・キャリア開発:額的には知れているが、資格取得祝い金の制度がある。手当は通関
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月16日
成長・キャリア開発:研修はここ数年で力を入れている。働きがい:自分が輸入に関わっ
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回答者: 回答なし/ 貿易事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 通関部/ 課員

2.2
口コミ投稿日:2023年11月28日
成長・キャリア開発:通関士試験や貿易実務検定などで合格した場合のみ手当は出るが、
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回答者: 女性/ 通関窓口/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月16日
成長・キャリア開発:通関士の資格取得手当がある。働きがい:フォワーディングと通関
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月05日
働きがい:有名企業の案件を自身の力で受注できた時。ただ良い成績をだしても、翌年度
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 大阪通関部

3.0
口コミ投稿日:2021年06月05日
成長・キャリア開発:国際物流に関しては深く学ぶことが
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年11月12日
働きがい:給与にきちんと反映されず、モチベーションが最後まで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年07月24日
教育・研修:社内で研修をするのはいいが、精度がよくないため外部研修でもいいのでは
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年07月24日
教育・研修:以前、役職者の外部研修がありおもしろかった。今はありません。新入社員
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月13日
成長・キャリア開発:海外研修を毎年若干名募っていた。他は特になし。自身のキャリア
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月26日
働きがい:働きがいは全くなかった。如何に早く定時退社できるかを考えて日々の仕事を
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月23日
成長・キャリア開発:業界未経験者でも、日々の業務を通じて貿易や物流全般の知識を得
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2016年03月27日
教育・研修:近年、社員の増加に伴い教育研修制度が徐々に整備され、新入社員から管理
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2016年03月27日
働きがい:社員同士仲が良く風通しは良好である。人事制度なども改善され成長に向けて
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月06日
成長・キャリア開発:100年以上続く「国際物流」の業界で、創業21年の当社は常に
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社後の教育・研修の充実度】コンプライアンス研修や、業務説明等は年
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.6
口コミ投稿日:2021年09月30日
成長・キャリア開発:国際物流に関して全く知識が無い状態でも、業務を日々行っていく
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