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イワタボルト株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ --/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年07月20日
企業カルチャー・社風:
昭和気質。
良くも悪くも価値観のアップデートが出来ていない。

組織体制・コミュニケーション:
報連相に関してかなりルーズ。
また本社はかなり重苦しい空気が流れている。

ダイバーシティ・多様性:
多様性を重んじるより、今までと同じ社風を貫きたいように感じる。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月23日
企業カルチャー・社風:社風は古臭いところがある。朝礼に5分ほどの時間をかけるのだ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2023年12月18日
企業カルチャー・社風:多くの営業所でトップダウンとなっている為、責任者や役員の指
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造/ ひら社員

3.9
口コミ投稿日:2021年02月07日
企業カルチャー・社風:品質重視。組織体制・コミュニケーション:仕事に支障なくコミ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月03日
企業カルチャー・社風:社風は古いです。役員、上長の言うことは絶対。前例、リスクの
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務

1.8
口コミ投稿日:2024年01月02日
企業カルチャー・社風:完全なるオーナー
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年01月07日
企業カルチャー・社風:古い。朝礼で社歌の斉唱があり、初めての方は驚かれます。組織
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回答者: 男性/ 資材、調達/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月06日
企業カルチャー・社風:特になし組織体制・コミュニケーション:飲み会等が年に2回程
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回答者: 男性/ 資材課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年06月07日
ダイバーシティ・多様性:基本日本人で外国人はほと
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月18日
組織体制・コミュニケーション:よくも悪くも個々の営業所が独立している雰囲気です。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
企業文化・社風・組織体制:体育会系の社風で、そういう社風が好きな人には合う。但し
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年02月27日
企業カルチャー・社風:社風は古い、朝礼では社歌を斉唱する。組織体制・コミュニケー
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