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さくらインターネット株式会社

株式会社シグマクシス

さくらインターネット株式会社と株式会社シグマクシスの比較

  • 会社の成長性 ・将来性 3.4/3.7
  • 事業の優位性 ・独自性3.2/3.0
  • 実力主義3.4/4.4
  • 活気のある風土3.4/4.1
  • 20代成長環境3.4/4.1
  • 仕事を通じた社会貢献3.4/3.1
  • イノベーションへの挑戦3.4/4.8
  • 経営陣の手腕3.3/4.3

さくらインターネット株式会社

株式会社シグマクシス

平均年収 (正社員)

470 万円
(平均年齢 32 歳)
649 万円
(平均年齢 31 歳)

残業時間(月間)

30 時間
54 時間
51 %
給与・年収の納得度
67 %
64 %
勤務時間の納得度
73 %
69 %
休日・休暇の納得度
84 %
69 %
職場の人間関係の満足度
74 %

さくらインターネット株式会社の年収

株式会社シグマクシスの年収

回答者の平均年収

-- 万円

(平均年齢 --歳)

回答者の年収範囲

-- 万円

回答者数

--

(正社員:--人)

回答者の平均年収

649 万円

(平均年齢 31.2歳)

回答者の年収範囲

1~1050 万円

回答者数

13

(正社員:16人)

回答者の平均年収

--万円

(平均年齢 --歳)

649万円

(平均年齢 31.2歳)

回答者の年収範囲

--万円
1~1050万円

回答者数

--

(正社員:--人)

13

(正社員:16人)

さくらインターネット株式会社の口コミ

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2016年時点の情報
福利厚生:フロアが全体的にキレイ。 ドラマにも使われてオシャレなフロアでキレイ。。 ビル全体的にもキレイ。 トイレもキレイ。 広々として各部門のフロアがおしゃれ。 リフレッシュルームがキレイ。 テレビ会議室やミーティングがオシャレでキレイ。
口コミ投稿日:2017年07月10日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
2013年時点の情報
成長・キャリア開発:【会社による社員の成長支援について】どちらかと言うとことなかれ主義の旧体制の会社なので、具体的にそういった仕組みは無い。  またほとんどを経験者中途採用でまかなっているため、新卒の教育体制が整っておらず、非常に問題視されていた。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
2018年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
休日も仕事のことを考えていたりはしたがワークライフバランス的には悪くなかった。

多様な働き方支援:
社長も多様な書き方を推進しておりかなり良かった。

口コミ投稿日:2020年09月30日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
2.9
2016年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
250万円--万円--万円--万円--万円
年収250万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:仕事の効率や質に関係なく勤続年数などで給料を決めている感じがある。
個人の能力応じた給料形態にすべきではないかと思う
委託先を使わなくてもこなせる内容も効率が悪く作業を進めることができないため回しているという現実より効率あげるなどの対処がなく無駄に残業代などを支給している
口コミ投稿日:2016年04月10日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
2013年時点の情報
成長・キャリア開発:【社員同士のノウハウ共有の多さ】ノウハウについては社内Wikiに全てが記載されていく方式で、とにかく情報量は多いものの、  全く整理がされておらず、万全な共有体制とは言えなかった。ベテランに聞かないと絶対に見つからない情報等、たくさん存在していた。
口コミ投稿日:2015年08月 1日

さくらインターネット株式会社のカテゴリ別口コミ

株式会社シグマクシスの口コミ

回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
2020年時点の情報
成長・キャリア開発:
コンサルタントとしてのキャリア。専門性は配属されたチームによる。会社の費用で研修を受けることは可能。

働きがい:
クライアントに指名されてアサインが決まるときに働き甲斐を感じる。

口コミ投稿日:2020年09月11日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
4.5
2012年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
550万円--万円--万円--万円--万円
年収550万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
評価制度:評価制度は公平にされるように整備されている。
ただし、自身のプロジェクトでの貢献内容を評価者に十分にアピールすることで、昇進の可能性が高まるため、アピールがうまくできない人にとっては厳しい制度とも言える。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
2020年時点の情報
福利厚生:
福利厚生は皆無といってよい。家賃補助等も一切ないので、新卒の手取り額は多いものの、実際に使える金額はかなり少なく感じる。

オフィス環境:
オフィスはフリーデスクであり、かなりオープンな雰囲気。ただし、戦略系の部署やバックオフィスの部署以外は、基本常駐であり、ほとんど本社に来ることはないため、オフィスからの恩恵を受けることはできない。

口コミ投稿日:2020年07月 1日
回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
全従業員が裁量労働制であるため、固定の勤務時間は存在しない。
効率的に働ける人は、提示に変える一方で毎日終電帰りの人もいる。
帰宅時間に関してもプロジェクトに依存する部分が大きいので、一概に忙しいとは言えない。

多様な働き方支援:
もともとリモートワークができる環境が整っていたため、コロナ禍でも混乱はなかった。

口コミ投稿日:2020年07月 1日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2013年時点の情報
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】戦略思考やPM等のコンサルティングの一通りのスキルは身についたと思うが、この会社だからということはない。他のコンサル会社でも同様に身に着けられる事柄ばかりだと思う。
口コミ投稿日:2015年08月 1日

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