Item: NECライティング株式会社
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Author: 男性 / 研究開発 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 開発本部

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NECライティング株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。NECライティング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを100件掲載中。ライトハウスは、NECライティング株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月12日

成長性・将来性：蛍光ランプの市場縮小に伴い、非常に厳しい。ＬＥＤ器具での巻き返しを図っているが、市場価格が低下しており厳しい環境が続いています。

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月12日

成長性・将来性：ＬＥＤ器具一本でどれだけ事業を伸ばすことができるのか？疑問が残り

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回答者：男性/ 研究開発/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 開発本部

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口コミ投稿日：2022年10月23日

事業の弱み:液晶のバックライト事業が儲からなくなって、次の柱と

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：【会社が誰に、どのように役立っているか】社名にブランド力がある

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【月間の残業時間】プロジェクト次第当方の場合山場を迎えると早くても

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【産休・育休後の復職実績とその支援制度】女性で復職される方は多い、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【仕事とプライベートとの両立性】有給休暇制度が充実しているため、比

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【時短勤務や在宅勤務などの働き方】子供が幼稚園を出るまでは時短は可

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

社長の手腕：【経営陣や社長との距離】どちらとも言えない親会社からの天下り、責

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口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】土日祝及びGW、夏休み、年

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口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】問題なかった。契約や派

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口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【プライベートでの社員同士の交流】飲み会、少なくなった。旅行、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【仕事とプライベートとの両立性】直近は、本部長クラスだったので時間

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【職場での良好な人間関係】良好。トラブルを治

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションの高さ】給料があがらずモチベーションは、低

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月18日

会社の安定性：時代とともにLED商品に特化していった点とコア事業である蛍光ランプ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月18日

成長性・将来性：商品開発力がない。人海戦術にて営業対応している。中期ビジョン通り

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口コミ投稿日：2017年08月18日

事業での社会貢献：生きていく中で必要な照明を販売しており、NECグループの子会社

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月18日

雇用の安定性：給与体系が、NECに準拠しており、他会社より、良い点自分の裁量によ

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口コミ投稿日：2017年08月18日

成長性・将来性：市場の意見を聞いての開発力が、必要特許商品を作り、その商品に注力

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口コミ投稿日：2017年08月18日

成長性・将来性：給与体系や福利施設等が、充実している。ネームバリューにより商品提

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成長性・将来性:国内シェアNo1というのは間違いないので潰れることはないであ... 続きを見る

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中国木材株式会社

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2.8

東京都港区北青山２丁目１３－５青山サンクレストビル　２Ｆ

不動産・建設・住宅・インテリア

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

成長性・将来性:年功序列は、ないと思います。入社時期も男性女性の差別もないの... 続きを見る

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株式会社ルイールコーポレーション

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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株式会社大洋工芸

2.6

大阪府大阪市西淀川区千舟１丁目５－４１Ｔａｉｙｏ物流センター　４Ｆ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

会社の安定性:無借金経営と聞いていたので、安定性はあったと思います。　給与... 続きを見る

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会社名	NECライティング株式会社
業界	不動産・建設（住宅・インテリア）
URL	http://www.nelt.co.jp/
所在地	東京都港区芝５丁目７－１

従業員数	362名
設立年	2000年
資本金	1000百万円
代表者	紙屋司
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		TOTO株式会社 3.5 口コミ(1324件)
2		京セラ株式会社 3.4 口コミ(2354件)
3		日本碍子株式会社 3.3 口コミ(517件)
4		タカラスタンダード株式会社 3.2 口コミ(1863件)
5		スタンレー電気株式会社 3.1 口コミ(845件)

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(2.9)	永大産業株式会社口コミ(326件) 平均年収（正社員） 443 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：男性 / 生産 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員事業の強み:素材を作っている会社なので、そこには強みがある。... (続きを見る)

(2.7)	株式会社ウッドワン口コミ(310件) 平均年収（正社員） 378 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 加工工程 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員事業の強み:自分たちで小さい改善をどんどんやることができるので、モノにで... (続きを見る)

(2.7)	コマニー株式会社口コミ(308件) 平均年収（正社員） 457 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：男性 / 工務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:コマニーは、大々的に言っているように間づくりをベースとしてい... (続きを見る)

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