回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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520万円 | 32万円 | 0万円 | 130万円 |
年収 | 520万円 |
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月給(総額) | 32万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 130万円 |
昇給は毎年ありますが、金額としては微々たる上昇でした。物価上昇についていかない点や昇進してもほとんど昇給しない点など納得いかない人が多い印象でした。賞与については利益が出ていても正直目を見張るほどの額ではありませんでした。
評価制度:
業務の評価はわかりやすい事に取り組んでいると高評価になりやすいです。正直、評価の仕組みはおかしいと思います。昇格は勤続年数でほぼしていきます。実力がなくても上には上がっていける印象です。
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