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シトリックス・システムズ・ジャパン株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月14日
企業カルチャー・社風:
あまり数字にこだわるというより、関係者皆と仲良く仕事ができる人が評価される仕組みであると思う。

組織体制・コミュニケーション:
トップダウンというよりは下の声をしっかり拾ってくれる組織であると思う。コミニケーションもしっかり行われている印象。

ダイバーシティ・多様性:
日本人がほとんどだが、世界全体ではダイバーシティを重視しているため、海外メンバーとのやりとり時には文化の違いを理解した上で働くべきだと思う。

回答者: 女性/ 購買/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月20日
企業カルチャー・社風:自由な社風でした。上司によるかもしれません。組織体制・コミ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コンサルティングサービス部/ シニア・コンサルタント

4.8
口コミ投稿日:2020年12月19日
企業カルチャー・社風:みなさん、ガツガツしておらず、仲間を意識して仕事をする傾向
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年01月15日
企業文化・社風・組織体制:特になし。キレて自分を守ろうとする人間がいるのは日本の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年01月15日
企業文化・社風・組織体制:GDI(GlobalDayofImpact)という社会
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年03月31日
組織体制・コミュニケーション:日本国内はそれほど大きな組織ではないので社員同士の
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ テクニカルサポート

3.9
口コミ投稿日:2023年10月05日
組織体制・企業カルチャーの満足点:普通に外国人の方と一緒に仕事ができるので、普段
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3.3
東京都千代田区大手町2丁目2-1新大手町ビル2F
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:個人や個性を大切にするカルチャーです。思いやりでしょうか。組... 続きを見る
3.0
東京都渋谷区東126-20東京建物東渋谷ビル6F
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回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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2.6
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3.3
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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3.2
東京都中野区中野4丁目10-1中野セントラルパークイースト 2F
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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3.0
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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3.0
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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