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株式会社南テスティパルの口コミ・評判

大阪府堺市西区浜寺石津町西2丁7-10
評判スコア65 詳細
20
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南テスティパルの口コミ・評判をご紹介!南テスティパルで働く社員や元社員から、南テスティパルの評判に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

良い点の回答3人
気になる点の回答9人
気になる点
休日休暇

ノロウイルスに掛かると出勤停止に成りノロウイルスの判定が陰性に成るまでの間有給休暇のある人は有給休暇を消化させられる。有給休暇の無い人の保証は何も無い。有給休暇が取れない。夏休み(約一ヶ月)に有給休暇を消化させてもらえない。

2016年頃
50代 / 男性 / 現社員(非正社員) / 販売・サービス系
参考になった!0
良い点
雇用の安定性

本人が、通常の業務をこなしていて、会社のやり方に不満がなければ終身で働けると思う。

2008年頃
50代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
参考になった!0
評判スコアの詳細3人の社員・元社員の回答より
評判スコアとは?
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
事業での社会貢献
に関する社員の声
良い点
業種がら福祉関係での業務が多いのでその点からは社会貢献しているように思う。美味しいものを提供し、喜んでもらっているので。
50代 / 男性 / 販売・サービス系
給与・年収の企業分析・研究レポート株式会社南テスティパル
回答者の平均年収
375万円
平均年齢:36.3歳
4人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
34
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
に関する社員の声
気になる点
給与決定の基準があいまいで、かつ、従業員より給与に対する不満の声が出ると昇給する。
50代 / 男性 / 販売・サービス系
勤務時間、休日休暇の企業分析・研究レポート株式会社南テスティパル
回答者の平均勤務時間
10-11時間
4人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
40
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

労働時間・勤務時間・残業
に関する社員の声
気になる点
人員不足を理由に職場によっては長期間の残業が解消されていない。
50代 / 男性 / 販売・サービス系
福利厚生の企業分析・研究レポート株式会社南テスティパル
福利厚生全般の納得度
40
3人の社員・元社員の回答より
福利厚生
に関する社員の声
【プライベートも大切にできる環境か否か】自分はそうは感じません。  サービス残業、持ち帰り仕事が頻繁あり、定時で帰れることはほとんどありません。  また、それが当たり前であるという空気感を感じています。
20代 / 男性 / 医薬・化学・素材・食品系専門職
【有給休暇の取りやすさや申請方法】基本的に1ヶ月前に書面で申請します。  ただし、子供の運動会等で有給休暇をとった人は聞いたことがありません。
20代 / 男性 / 医薬・化学・素材・食品系専門職
【休日日数について(月間の休日日数)】7日ほど休みがあります。  が休日も仕事をしているため、完全な休日は実感としては3日程度。
20代 / 男性 / 医薬・化学・素材・食品系専門職
気になる点
有給が取れない。どうしても取得する際は、詳細な理由が必要になり、上司に報告の上取得しなければならない。
50代 / 男性 / 販売・サービス系
社内制度の企業分析・研究レポート株式会社南テスティパル
教育・研修制度
40
3人の社員・元社員の回答より
教育・研修
に関する社員の声
【入社後の教育・研修の充実度】その年によって調理の研修やマナー研修等を行っています。  内容はその年によって変わることが多いです。
20代 / 男性 / 医薬・化学・素材・食品系専門職
気になる点
人員不足により、満足な教育が出来ていない。OJTにおいても人材不足より余裕をもって教育できていない。
50代 / 男性 / 販売・サービス系
【社員の成長に向けた支援の積極性】管理栄養士に関しては毎年半年間12回程度研修があります。
20代 / 男性 / 医薬・化学・素材・食品系専門職
気になる点
形だけの研修制度があるが、実践に沿っていないので職場では役に立っていない。
50代 / 男性 / 販売・サービス系
仕事・キャリアの企業分析・研究レポート株式会社南テスティパル
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
きちんと
ルールがある
2人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
仕事のやりがい・キャリア
に関する社員の声
良い点
【キャリアアップについて】人材不足のため、ある程度の業務をこなし、在職年数がたてばキャリアアップできると思うが、会社の体質に我慢できたらの話。
50代 / 男性 / 販売・サービス系
気になる点
仕事の結果を評価しておらず、マイナス点ばかりを見て給与査定の時に査定する。
50代 / 男性 / 販売・サービス系
職場の雰囲気の企業分析・研究レポート株式会社南テスティパル
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
2人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風
株式会社南テスティパル
食品関連/各種サービス関連
最近見た会社
最近見た会社はありません
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