回答者： 男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:繁忙期を除いては基...続きを見る（全557文字）
株式会社オオバのカテゴリ別口コミ（182件）
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株式会社オオバの年収データ
| 回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
|---|---|---|
| 541万円 | 300~850万円 | 23人 |
（平均年齢34.8歳）
| 回答者の平均年収 | 541万円 |
|---|---|
| 回答者の年収範囲 | 300~850万円 |
| 回答者数 | 23人 |
（平均年齢34.8歳）
職種別平均年収年収分布
（人）
年収の算出方法
カイシャの評判に掲載されている年収情報は、当該企業で就業経験のある方を対象としたアンケートを基に、有効な回答かつ、雇用形態が正社員の回答から算出しております。
当サイトの年収情報は、ユーザーの皆様に投稿いただいた時点の回答に基づいているため、実際の年収とは異なる可能性があります。
あくまで転職活動や企業研究のひとつの目安・参考指標としてご活用ください。
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株式会社オオバの回答者別口コミ（28件）
- 技術 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2026年時点の情報
3.8
最新の回答：2026年05月22日
- 建設コンサルタント 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 回答なし
2026年時点の情報
4.0
最新の回答：2026年05月06日
- 内部統制 その他/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2026年時点の情報
4.3
最新の回答：2026年04月14日
- コンサルタント 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2026年時点の情報
5.0
最新の回答：2026年02月09日
- 営業 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 中途/ 男性
2025年時点の情報
3.1
最新の回答：2025年09月02日
株式会社オオバの職種別口コミ（182件）
株式会社オオバの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社オオバの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社オオバの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2026年05月22日
回答者： 男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.8
企業カルチャー・社風:日常の業務に追わ...続きを見る（全137文字）
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株式会社オオバの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社オオバの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2026年05月06日
回答者： 回答なし/ 建設コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
女性の働きやすさ:女性だからといって特...続きを見る（全57文字）
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株式会社オオバの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社オオバの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2025年09月02日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
3.1
成長・キャリア開発:技術士35000x...続きを見る（全121文字）
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株式会社オオバの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社オオバの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2025年03月18日
回答者： 男性/ 建設コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
入社時の期待と入社後のギャップ:チーム...続きを見る（全100文字）
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株式会社オオバの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社オオバの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2026年05月06日
回答者： 回答なし/ 建設コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
事業の強み:・有名ディベロッパーや建築...続きを見る（全266文字）
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株式会社オオバの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社オオバの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2026年05月06日
回答者： 回答なし/ 建設コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 年収 | |
|---|---|
| 月給（総額） | |
| 残業代（月） | |
| 賞与（年） |
給与制度:・昇給：年功序列で定期昇給・...続きを見る（全105文字）
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株式会社オオバの退職理由・退職検討理由の口コミ
この口コミの質問文
Q.退職理由：この会社を退職した理由を具体的に教えてください。
Q.退職検討理由：この会社からの退職を検討している場合、その理由を具体的に教えてください。
株式会社オオバの評判・口コミ 退職理由・退職検討理由
口コミ投稿日：2026年04月14日
回答者： 男性/ 内部統制/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ その他
4.3
退職検討理由:定年年...続きを見る（全13文字）
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同じ業界の企業の口コミ
3.4
東京都港区台場2丁目3番4号
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者： 回答なし/ 事務系/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他
福利厚生:福利厚生は不備ないので、一般的な事務方であれば満足かと思いま...
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3.4
東京都渋谷区本町3丁目12番1号
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
3.9
静岡県浜松市中央区元城町216番地の19
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:官公庁相手なので働きがいは感じない営業の研修やマニュアルが無...
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3.1
東京都中央区日本橋蛎殻町1丁目20番4号
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者： 女性/ 建設コンサルタント/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:年次が上がると、その分裁量も上がるので、勤務時間や休暇は調整...
続きを見る
3.0
東京都新宿区西新宿6丁目22番1号
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
3.1
岡山県岡山市北区津島京町3丁目1番21号
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
3.8
東京都千代田区飯田橋2丁目18番3号
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者： 女性/ 組織設計事務所/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
勤務時間・休日休暇:土曜日は基本勤務禁止。日曜日は役員承認がないと不可。勤務時間...
続きを見る
3.3
東京都千代田区神田練塀町300番地
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
3.5
東京都千代田区麹町5丁目4番地
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者： 男性/ 技術系総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
福利厚生:一通りの福利厚生制度はあり、大企業向けという感じはするが、使...
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2.9
神奈川県横浜市中区山下町22番地
不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
回答者： 男性/ 担当/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:常に新しいチャレンジが必要な予算が設定されているので、それを...
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株式会社オオバの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社オオバの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
福利厚生はしっかりしている。東京ドームの巨人戦のチケットが福利厚生であったり、ベネフィットを活用されている。
また、宿泊補助もしっかりしており、1泊最大7500円まで補助してもらえることが大きなめりっとである。
オフィス環境:
都心の真ん中にあり、勤務しやすい。オフィスもコラボスペースがあり、打ち合わせや社員の交流の場としては、積極的にかつようできる。
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