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ジオ・サーチ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
521万円350~750万円12

(平均年齢31.5歳)

回答者の平均年収521万円
回答者の年収範囲350~750万円
回答者数12

(平均年齢31.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
483万円
(平均年齢27.7歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
750万円
(平均年齢37.0歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
506万円
(平均年齢32.3歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(13件)
すべての口コミを見る(99件)

ジオ・サーチ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月08日

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月08日
福利厚生:
地域によるが、最大5万円の住宅補助があり、退職金も支払われます。

ジオ・サーチ株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月17日

回答者: 女性/ 建設コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月17日
勤務時間・休日休暇:
残業時間は比較的長い傾向にあります。休暇を取ったとしても、会社携帯に連絡が来る場合もあります。休日出勤している人を奨励するような部分もあり、ワークライフバランスについては保てないと思います。

多様な働き方支援:
部署によってリモートワークのしやすさは異なります。また、リモートワークを行う場合のルール等もあり、9割程度の社員が出社し仕事を行なっています。

ジオ・サーチ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月17日

回答者: 女性/ 建設コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月17日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は与えられる方だと思います。風通しも良い方です。

組織体制・コミュニケーション:
話しやすい上司が多いです。ただ昔ながらの体育会系な気風も残っているので、飲み会など重視する傾向にあります。

ジオ・サーチ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 女性/ 主任/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月30日
女性の働きやすさ:
女性社員は比較的多いが、書類作成の事務的仕事が多い。自分で積極的に資格をとったり挑戦していかないと、長期的なキャリアは形成しづらい。女性の管理職は多くはない。休暇は繁忙期を除けば取りやすい。

ジオ・サーチ株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 女性/ 主任/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月30日
成長・キャリア開発:
資格取得の研修はほとんどなく、自己学習が必要となる。

働きがい:
社会貢献度の高い仕事であることにやりがいは感じられる。

ジオ・サーチ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月08日

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:
もっとハツラツとした活気ある職場かと思いましたが、社員の足並みが揃ってなく、各々の業務のみに注力している自己中心的なマインドが染み付いてしまっていました。
これからも昭和〜平成初期のような体制が続き、変化・改革は難しい会社です。

ジオ・サーチ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 女性/ 主任/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月30日
事業の強み:
会社の技術力は高く、品質の向上や安全に対する意識は高い。

事業の弱み:
同業他社に比べて価格は高くなる。同業他社の成果物の品質は向上してきており、コストを減らしながら品質を保つ取り組みが必要と考える。

ジオ・サーチ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月08日

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 8万円 120万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 120万円
給与制度:
実力主義ではなく年功序列。
長く働ければ、公務員のように給料は上昇していくため安定はしている。
個人として大きな損害や事件を起こさない限りは、評価がマイナスになることはないが、大幅にプラス評価を獲得出来る風土ではない。
賞与については、だいたい年間5ヶ月分程度あるが、業績次第である。
人によるが、給与面ではホワイトと感じるが、仕事をしているのかよくわからない方々でも、長く勤めていればそれなりの年収になるため、若手のうちは理不尽に感じるかもしれない。