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株式会社一六商事ホールディングスの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月08日

回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年09月08日
福利厚生:
住宅補助は転勤をしたときにとてもいい。引越し代も全て会社持ち。家賃自体もだいぶ負担してもらえる。通勤手当は一定距離が決まっていて、それより近い距離だと徒歩で通えと言われる。退職金はない。だいぶ上の役職に上がればあるらしい。

オフィス環境:
店舗による。会議室はほとんどない。

株式会社一六商事ホールディングスの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2023年07月28日

回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ ホールスタッフ

1.6
口コミ投稿日:2023年07月28日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は希望通りになると思います。
人手不足で時間変更になることもありますが、断れば変更になりません。
休暇も取りやすいです。

多様な働き方支援:
店舗勤務なのでリモートワーク不可。時短勤務は相談次第だと思います。

株式会社一六商事ホールディングスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2020年02月17日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月17日
企業文化・社風・組織体制:社員や役職者で他店の同僚と交流できる場が少ないように感じます。同じ立場で働いている者同士で情報提供したり、刺激になることもあれば参考になることもあると思います。今後、そのような場が設けられるとなお、職場環境が良くなるのではないかと思います。

株式会社一六商事ホールディングスの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2020年02月17日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月17日
女性の活躍・女性管理職:産休・育休制度は充実していますが、復帰後のサポートがあまりないように感じます。「時短勤務」やお子さんが小さいうちは、遅番勤務緩和などの制度があれば、もっと女性が活躍しやすくなるのではないかと思います。

株式会社一六商事ホールディングスの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2023年07月28日

回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ ホールスタッフ

1.6
口コミ投稿日:2023年07月28日
成長・キャリア開発:
研修はしっかりしてくれますが、人によります。
仕方ないですが、質問に気兼ねなく答えてくれる人とそんなことも分からないのかという態度の人がいます。
これはどの会社でもそうだと思うので、できる限り質問しやすい人に聞いた方がいいと思います。

働きがい:
お客様との関係

株式会社一六商事ホールディングスの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2021年01月12日

回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 無し

4.7
口コミ投稿日:2021年01月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:
就業時間とかルーズなのかとおもってましたが、とてもきっちりしてます。
それが当たり前なのかもしれませんが。

株式会社一六商事ホールディングスの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年02月17日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月17日
事業での社会貢献:社会への貢献性はあまり感じられないと思います。定期的に、店舗近隣のごみ拾いなどを実施しても良いのかなと思います。業界のイメージアップにもつながり、より親しみやすい店舗へと変わっていくのではないかと思います。

株式会社一六商事ホールディングスの年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2024年01月20日

回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ パート

2.7
口コミ投稿日:2024年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
パートなので一律若手ベテラン同じ給料です。
長くいて給料が上がらないのは不満に感じる方は多いと思います。

評価制度:
仕事の出来高でパートから社員に上がることは可能ですがその分仕事、責任が増すのであまりおすすめは出来ません