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スナダ建設株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務

5.0
口コミ投稿日:2024年01月02日
企業カルチャー・社風:
とにかくスピード性が求められる。上の指示が絶対的でより速く遂行することが求められる。

組織体制・コミュニケーション:
上司とも距離が近いので常に相談しやすい環境ではあると思う。ただ古い考えを持っている人が多いので、新しく提案したことが認められることは少ない。

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 建築部/ 主任補佐

2.9
口コミ投稿日:2024年07月18日
企業カルチャー・社風:風通しは良いが、意見が通ることは少ない。組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ 建築部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部/ 平社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月21日
企業カルチャー・社風:平社員にとって風通しはいい。上層部と話す機会が多いため。し
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 建築部/ 社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月30日
組織体制・コミュニケーション:コロナ禍で最近は行われていないが、慰安旅行として毎
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月23日
企業カルチャー・社風:成長意欲がすごいです。組織体制・コミュニケーション:特に変
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回答者: 男性/ 建築部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月18日
企業カルチャー・社風:古い組織体制・コミュニケーション:同期は仲がいいダイバーシ
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回答者: 女性/ 建築/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月21日
組織体制・コミュニケーション:社員同士はコミュニケーションがよく取れますし、人間
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回答者: 女性/ 本社勤務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年05月05日
企業カルチャー・社風:社長が全ての会
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3.4
東京都港区三田3−2−6Gスクエア三田
不動産・建設・建設
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3.3
大阪府大阪市北区本庄東2−9−18
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
組織体制・コミュニケーション:良くも悪くもアットホームそれが嫌な人もいれば、好んでいる人も... 続きを見る
3.3
沖縄県宜野湾市大山7−8−13
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しの良さはある。挑戦する機会もあるように思う。組織体制・... 続きを見る
2.8
東京都中央区月島4−12−5
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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3.0
東京都品川区東五反田2−17−1オーバルコート大崎マークウエスト12F
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回答者: 男性/ 本部長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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3.0
大阪府大阪市中央区道修町1−4−6ミフネ道修町ビル3F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:ギラギラした営業、根性と勢いのある人がウケがいいでしょう。組... 続きを見る
2.9
愛知県名古屋市熱田区五本松町11−22
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:中堅〜若手は色々な事へ挑戦し、頑張っている方も多いと思う。給... 続きを見る
3.9
埼玉県川越市新宿町1−6−6
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦できる。若い子が多いのでコミュニケーションが取りやすく活... 続きを見る
3.3
大阪府豊中市新千里西町1−1−4
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回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社内体質はかなり古い会社だと思います。ベンチャー気質の人は、... 続きを見る
3.2
東京都中央区八丁堀2−8−5
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企業カルチャー・社風:伝統的な社風があるとおもうが、ここ数年ロゴを変えたり本社を建... 続きを見る

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