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株式会社関西進学セミナーの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年06月03日

回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年06月03日
福利厚生:特別な制度は特になかったと思います。

オフィス環境:本社は自社ビルだが、それ以外はテナントです。教室によって様々ですが、清掃員さんが雇われているので、社員が掃除することはありません。

株式会社関西進学セミナーの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月22日

回答者: 回答なし/ 教師/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月22日
勤務時間・休日休暇:
急に休みを変えられたり、有給が取れなくてプライベートの計画が全く立てられなかった。また、勤務時間も長く、残業代は出ませんでした。

多様な働き方支援:
生徒さんと接する仕事なので、リモートワークはありませんでした。

株式会社関西進学セミナーの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月22日

回答者: 回答なし/ 教師/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月22日
企業カルチャー・社風:
風通しは良かったと思います。常に相談できる雰囲気を上司が作るように心がけていたと思います。悩んでいることにも親身に相談に乗ってくれていました。

色々手広くやろうとして、取り組んではいましたが、少子化の中で生徒数を獲得するのは難しい印象でした。

株式会社関西進学セミナーの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年01月15日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
女性の働きやすさ:あえて言うならば…ロッカー室は囲いがないので上着をかけるのみ着替えたりはできないでも着替える必要はあまりないので問題がなかった。

株式会社関西進学セミナーの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月22日

回答者: 回答なし/ 教師/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月22日
成長・キャリア開発:
研修は充実しており、模擬授業はよく行なっていました。どういったところを改善するべきか、もっとこうした方がよりわかりやすいなどのアドバイスをいただけて、非常に安心して授業を進めることができました。資格手当はありませんでした。

働きがい:
子どもたちにわからないところを教えていて、分かった!先生ありがとう言われたのが1番やりがいを感じました。

株式会社関西進学セミナーの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年06月03日

回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年06月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:特に期待はしていなかったため、ありません。

株式会社関西進学セミナーの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:生徒との関わりの中で子供たちの成長を感じることができ、一緒に成長していくことができる。また頼られる喜び保護者からの感謝の気持ちで必要な人間だと感じることができる。

株式会社関西進学セミナーの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年01月16日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給がなく、ボーナスもなく、仕事量だけがふえていく。規定の勤務時間を超えての労働に関しては残業として扱わず、研修手当というカテゴリーで計算され、1時間あたり数百円しかもらえない。