回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インターネットセミナー事業部/ 主任
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 360万円 | 20万円 | 4万円 | 0万円 |
| 年収 | 360万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 4万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
基本給20万+固定残業代4万+各種手当が基本
営業職ではインセンティブが大体0.7%〜1%÷2がふ付与されます。
また表彰期間で一定以上の成績、もしくは入賞すると手当が有ります。
評価制度:
実力主義で、あまり年齢関係なく成績が良ければ評価されます。
評価制度があり、四半期で一度数値として見れ、フィードバックなど可能です。
基本的には新規顧客の個数と入金額、手数料収入が評価の基準になります。
基本給20万+固定残業代4万+各種手当が基本
営業職ではインセンティブが大体0.7%〜1%÷2がふ付与されます。
また表彰期間で一定以上の成績、もしくは入賞すると手当が有ります。
評価制度:
実力主義で、あまり年齢関係なく成績が良ければ評価されます。
評価制度があり、四半期で一度数値として見れ、フィードバックなど可能です。
基本的には新規顧客の個数と入金額、手数料収入が評価の基準になります。
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回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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