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株式会社KKLのカテゴリ別口コミ（33件）

福利厚生・オフィス環境(5件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(6件)事業展望・強み・弱み(5件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(8件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

株式会社KKLの回答者別口コミ（7件）

  • 営業部 / なし / 営業職　一般社員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.3 最新の回答：2023年06月25日
  • 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
1.3 最新の回答：2022年04月30日
  • 主任 / 営業部 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.0 最新の回答：2022年01月03日
  • 業務部 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
2.5 最新の回答：2021年08月26日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2020年時点の情報
3.0 最新の回答：2020年01月24日
回答者一覧を見る（7件）

株式会社KKLの職種別口コミ（33件）

営業系（21件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（9件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（2件）
（ファッション、フード、小売 他）
建築・土木系エンジニア（1件）
（建築、設計、施工管理 他）
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株式会社KKLの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月03日

回答者： 男性/ 営業部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

2.0
口コミ投稿日：2022年01月03日
福利厚生:
退職金は3年勤務であります。住宅補助はあります。その他の制度は皆無だと思います。

オフィス環境:
密室的な会議室はなく、普通のオフィスと繋がっています。オープンスペースと考えてよろしいかと存じます。なので会議や部下を叱責する言葉が丸聞こえなので、職務のモチベーションはかなり落ちます

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株式会社KKLの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年08月26日

回答者： 女性/ 業務部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2021年08月26日
勤務時間・休日休暇:
有休はとりやすい。子の介護休暇は取得できるが無給。有休の一部は、社員都合ではなく、会社が計画的に長期休暇（GW等）等に付与する。入社して間もない（まだ有休が付与されていない時）時に、会社付与の休みがあった場合、有休がない為に欠勤扱いとなり、給与からしっかり引かれる。この際、交通費も同様に引かれる。

多様な働き方支援:
残業はほとんどなし。

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株式会社KKLの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年08月26日

回答者： 女性/ 業務部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2021年08月26日
組織体制・コミュニケーション:
ベテランの方から仕事内容をしっかり教えてもらえて、かつ、丁寧なフォローもあるので、仕事の内容に対する不安はあまりなかった。
社員同士の付き合いは、とても淡白と感じた。

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株式会社KKLの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年08月26日

回答者： 女性/ 業務部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2021年08月26日
女性の働きやすさ:
働きやすいとは思う。ただ、会社の業績が悪くなると簡単に人員整理し、女性は特にその対象となりやすい。その為、長く働き、安泰した生活を望む人にはリスクがあると思う。

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株式会社KKLの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月03日

回答者： 男性/ 営業部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

2.0
口コミ投稿日：2022年01月03日
成長・キャリア開発:
特にキャリアアップの支援制度はありません。

働きがい:
働きがいはありません。建築部材をあつかうなので、かなり営業で仕事を取るのは難関。図面や部材との関わりを覚えるのは理系的な要素があり、大変ですが覚えられないと叱責されます。

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株式会社KKLの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年08月26日

回答者： 女性/ 業務部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2021年08月26日
事業の弱み:
ベテランと若手の間の中間層がほとんどいない。業務だけでなく営業も同様。

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株式会社KKLの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月03日

回答者： 男性/ 営業部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

2.0
口コミ投稿日：2022年01月03日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
370万円 27万円 0万円 30万円
年収 370万円
月給（総額） 27万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 30万円
給与制度:
昇給、賞与はあります。（微妙たるものですが）それ以外は望めません。

評価制度:
特に明確な評価制度はありません。11月に上司に提出する要望シートは存在しますが、ほとんど機能しているとは考えにくいです。

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