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株式会社大京アステージの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年07月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:
クレーム処理が非常に多く、心が苦しくなる。加えて、裁量権が多いと言う表現だが、実際は営業担当が少ないだけで、実務経験が少なくても大きい仕事をやらざるおえない。また、色々な部署にチャレンジできると言うことを入社前は言われるが、大京アステージに関しては営業以外は基本できず、ギャップを感じる。(支店に他部署経験者はゼロ)

回答者: 女性/ マンションアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:担当物件数が平均12棟と聞いていたが、2年目から
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術/ 係長

3.9
口コミ投稿日:2023年01月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:マンション管理を学びたい人に取ってはいい会社と思
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2022年01月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:管理会社であるが、工事受注が収益の比重を占めてお
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったより体育会系ではなく、先輩社員の皆さんも優
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.1
口コミ投稿日:2024年02月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:ほぼ土日出社と考えていたため、自分の裁量次第で土
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年09月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップは感
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回答者: 男性/ マンション管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2021年03月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:安定した給与を期待しており、それは現時点で確保さ
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったよりも事務作業が多いです。また、様々なお客
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年05月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:基本的に土日は出社するということを教えてくれなか
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回答者: 男性/ MA/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年09月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:工事売上を思っていた以上に重要視していた。しかし
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主任

4.1
口コミ投稿日:2021年07月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:年々業務量が増える(社内でのチェック)その部分に
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回答者: 男性/ マンションアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 係長

2.5
口コミ投稿日:2021年09月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:幅広い顧客からの要望や苦情へ対応が必要。工事はキ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年09月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく給料が安い。想像していた以上に昇給幅が少
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回答者: 男性/ フロントマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.0
口コミ投稿日:2021年11月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:したい仕事内容じゃない部署に回
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回答者: 男性/ MA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:建設的な仕事より苦情処理が
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:年功序列感がもう少し薄いかと思っていたが、出世ま
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 係長

2.3
口コミ投稿日:2021年04月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:予想通り、向いてない人は辞める。 向いてる人はい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年11月20日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】前職に比べ年収が大幅に上がることと、すでに前
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 係長

3.7
口コミ投稿日:2020年10月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きな違いはありま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
入社理由・入社後の印象:入社後の印象としては、同世代の同僚同士は仲良く協力しなが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】待遇面が良かったので、未経験であったが入社し
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回答者: 男性/ 課長/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:思いのほかソフトな社員が多か
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年10月12日
入社理由・入社後の印象: グループ会社からの出向による入社ですが、入社後に仕事の
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2021年11月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:管理会社は楽な仕事だと思っていたものの、業務量が
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 事務統括/ なし

3.5
口コミ投稿日:2021年03月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:親会社と連結決算だったため、親会社の経営が悪くな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年07月26日
入社理由・入社後の印象:入社理由は大京本体はマンション業界としては4位の会社だっ
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:派遣社員は残業がないと聞いていたが、普通にあった
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回答者: 男性/ マンション管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月31日
入社理由:前職(クレジット会社)で定年まで勤められず、早期退職で退社。中途入社先
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