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キューアンドエー株式会社の成長・働きがいの口コミページです。キューアンドエー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを659件掲載中。ライトハウスは、キューアンドエー株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年09月07日

仕事の裁量権:
所属部門によって異なるとは思いますが、裁量権は与えられている方だと思います。場合によっては、自身の経験やスキル以上の事柄においての意思決定を任される場面もあります。

成長支援制度:
一般的な階層別研修は実施されますが、社員が学びたい事柄にフォーカスしたものではありません。また、資格取得費用の援助がありますが、浸透していません。

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回答者：男性/ コンタクトセンター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年03月18日

成長・キャリア開発:一応研修はあるが、業務ないが多岐にわたるため自身でスキルアッ

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回答者：男性/ コールセンターオペレーター、SV/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年10月27日

成長・キャリア開発:一応は研修などが行われているようだが、そもそも参加できる機会

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回答者：男性/ コールセンター運営業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ スーパーバイザー

3.3

口コミ投稿日：2023年08月23日

成長・キャリア開発:社会人として必要な技術を外部講師を招くなど、いくつもセミナー

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回答者：男性/ スーパーバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年02月12日

成長・キャリア開発:本業がコールセンターなので、案件が終われば、また同じような案

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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2

口コミ投稿日：2022年10月28日

成長・キャリア開発:研修はある。長いくらいある。時給変わらないからいい。でも長い

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回答者：女性/ コールセンター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.2

口コミ投稿日：2021年10月19日

成長・キャリア開発:ITの知識の基本的なことは学べるので、なにかしらには役に立つ

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2021年11月27日

成長・キャリア開発:長期的な成長には不安を感じる。現場では一部の社員にテクニカル

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回答者：女性/ テクニカルサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.5

口コミ投稿日：2021年03月08日

成長・キャリア開発:就業した分野のプロになるために自己学習が欠かせません。突然実

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回答者：男性/ 管理系/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員/ 管理系/ 責任者

4.1

口コミ投稿日：2021年04月07日

成長・キャリア開発:資格取得支援制度があり、自ら能動的にキャリア開発を望む社員に

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月11日

成長・キャリア開発:多種多様な経験は積めると思いますが、キャリア形成には繋がりま

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年09月20日

成長・キャリア開発:全社研修は良いものをたくさんやってくれるが、部署ごとになると

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 仙台オペレーション事業部/ 担当部長

2.7

口コミ投稿日：2023年03月27日

成長・キャリア開発:資格取得は事前申請で合格した場合、受験料が負担されます。働き

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回答者：男性/ コールセンター運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年03月26日

成長・キャリア開発:昔は全くなかったが最近はけんしゅうにもちからをいれているが、

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回答者：回答なし/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年04月14日

成長・キャリア開発:最初の研修は充実しているがその後はあまりない。育てたい人には

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回答者：男性/ 通訳翻訳/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月27日

成長・キャリア開発:特殊な業界・業務なので、成長やキャリアパスは描けるかははっき

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年03月14日

成長・キャリア開発:特になし。働きがい:プロジェクト単位でかなり差があるように感

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年12月31日

成長・キャリア開発:BPOベンダーとしての成長は立ち上げをやらない限り伸びない。

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2018年03月30日

教育・研修：【周囲からのサポート】部署によって全く違うと思われるためなんとも言え

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2018年05月22日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】新卒で正社員入社でしたが、

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2018年05月22日

働きがい：【目標の決め方】半期ごとに各人で目標設定をし、上司と設定面談と期末のフ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2018年05月22日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】近年はSV育成プログラム、LD育成プロ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月28日

働きがい：とてもよい対応をしてもらったのでどうしてもお礼が言いたくて連絡したいう

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2018年05月22日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】新卒から正社員で入社しましたが、そうい

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2020年07月10日

成長・キャリア開発:キャリアは望めないです。ただ、私においては人事のすべての領域

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2015年12月17日

働きがい：仕事で成果を出しても、あまり評価（主に給与面）されず不満を感じることが

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2015年12月17日

教育・研修：研修体制は比較的整っていると感じる。但し、現場での研修などはその場そ

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回答者：女性/ コールセンター/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年10月19日

成長・キャリア開発:やる気と配属先次第では、女性や未経験者もキャリア形成していけ

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回答者：男性/ コールセンターSV/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年10月14日

成長・キャリア開発:クライアントや環境によると思われる。資格取得奨励金などがある

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回答者：男性/ コンサル営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年01月25日

成長・キャリア開発:上にあがりたい人には非常に良いか

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】非常に相談しやすい環境です。例えば、あ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】部署にもよりますが、私のいた所は成長出来

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】他部署と関わることはほとんどありません。各

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】寛容な社風だと思います。顧客へのメール誤送信等

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につくスキル・能力】お客様対応していく中で、相手の立場に

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会社名	キューアンドエー株式会社
業界	IT・通信（情報通信）
URL	https://www.qac.jp/
所在地	東京都渋谷区笹塚２丁目１－６笹塚センタービル　５Ｆ

従業員数	459名
設立年	1997年
資本金	897百万円
代表者	川田哲男
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		ソフトバンク株式会社 3.7 口コミ(9476件)
2		株式会社NTTドコモ 3.5 口コミ(2768件)
3		日本電信電話株式会社（NTT） 3.5 口コミ(661件)
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