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株式会社サイバーエージェント

西日本旅客鉄道株式会社

株式会社サイバーエージェントと西日本旅客鉄道株式会社の比較

株式会社サイバーエージェント

3.8
(回答:250人)

西日本旅客鉄道株式会社

3.1
(回答:377人)
  • 会社の成長性や将来性
    4.1/2.8
  • 事業の優位性や独自性
    4.0/3.4
  • 実力主義
    3.9/2.5
  • 活気のある風土
    4.2/2.7
  • 20代成長環境
    4.2/2.7
  • 仕事を通じた社会貢献
    3.3/3.7
  • イノベーションへの挑戦
    4.1/2.7
  • 経営陣の手腕
    3.9/2.5

株式会社サイバーエージェント

西日本旅客鉄道株式会社

平均年収 (正社員)

614万円
(平均年齢30歳)
448万円
(平均年齢31歳)

残業時間(月間)

47時間
20時間
73%
年収・給与の納得度
59%
74%
勤務時間の納得度
72%
80%
休日・休暇の納得度
81%
82%
職場の人間関係の満足度
71%

株式会社サイバーエージェントの年収

西日本旅客鉄道株式会社の年収

回答者の平均年収

614万円

(平均年齢31.3歳)

回答者の年収範囲

300~1200万円

回答者数

156

(正社員)

回答者の平均年収

448万円

(平均年齢30.7歳)

回答者の年収範囲

200~1100万円

回答者数

314

(正社員)

回答者の平均年収

614万円

(平均年齢31.3歳)

448万円

(平均年齢30.7歳)

回答者の年収範囲

300~1200万円
200~1100万円

回答者数

156

(正社員)

314

(正社員)

株式会社サイバーエージェントの口コミ

回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 広告事業本部/ なし

3.4
口コミ投稿日:2024年02月17日
福利厚生:住宅補助は1年目〜5年目までが3万円、会社から二駅以内の範囲であれば支
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回答者: 男性/ アカウントプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年02月27日
勤務時間・休日休暇:営業の場合は、土日祝日に仕事をすることはほとんどない。しかし
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ チーフ

4.5
口コミ投稿日:2024年03月08日
企業カルチャー・社風:体育会系の文化はややあると思う。ただ、全体的に年齢が若いの
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回答者: 女性/ アートディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年11月08日
女性の働きやすさ:ハードワークになりがちな仕事ではあるのですが、男女共に産休を取
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回答者: 男性/ アカウントプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年03月03日
働きがい:チームワークを重要視する働き方は素晴らしいと思った。共通の目標に対して
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回答者: 女性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年09月12日
入社理由:自らの考えて行動でき、裁量権を持って仕事をできる環境に魅力を感じ、入社
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月05日
事業の強み:メディア系の事業には強みがあると思う。事業展望:デジタル領域での幅広
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 係長補佐

3.7
口コミ投稿日:2024年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 45万円 5万円 160万円
年収 700万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 160万円
給与制度:給与制度においては 実績において 歩合が増える 給与制度になっています
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西日本旅客鉄道株式会社の口コミ

回答者: 男性/ 施設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 施設/ 一般

5.0
口コミ投稿日:2024年01月11日
福利厚生:私は現場職でしたので、オフィス環境は昔からの古い環境でした。改善をして
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回答者: 男性/ 鉄道運転士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月01日
勤務時間・休日休暇:現場職はシフト制で24時間交代が多い。基本的に非番は午前中に
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回答者: 男性/ 設備管理事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保線部門/ 施設管理係

2.9
口コミ投稿日:2023年11月25日
企業カルチャー・社風:とにかく新しいことを始めるのに慎重になる傾向があり、規模の
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回答者: 男性/ 人事担当者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月28日
女性の働きやすさ:女性管理職も比較的多い印象で、会社としても女性管理職の増加に取
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回答者: 女性/ 駅係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月01日
成長・キャリア開発:社内で活かせる通信教育や試験、研修等は充実していますが、社外
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回答者: 男性/ 電気管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:安全について厳しいことは入社前から重々承知してい
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回答者: 男性/ 人事担当者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月28日
事業の強み:コロナ禍で鉄道事業が大打撃を受け、いまだにコロナ禍前には戻っていませ
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 5万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:基本給は全社員(営業職・工務系)同じ形態となっている、ただし営業職(特
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企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
自由、挑戦、利益至上主義、足きりが早い

組織体制・コミュニケーション:
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人間関係は良好...

年収・給与 について

給与制度:
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平均年収万円
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事業展望・強み・弱み について

事業の強み:
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年収・給与 について

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