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株式会社インテリックスの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
509万円250~700万円32

(平均年齢34.6歳)

回答者の平均年収509万円
回答者の年収範囲250~700万円
回答者数32

(平均年齢34.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
545万円
(平均年齢34.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
400万円
(平均年齢30.6歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
400万円
(平均年齢36.7歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳433万円600万円6
30~34歳475万円600万円6
35~39歳491万円620万円7
40~44歳685万円1300万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社インテリックスの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事

2.2
口コミ投稿日:2023年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 0万円 50万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:
営業職以外のメンバーは、昇給・昇格・賞与が多いわけではなく、昔ながらの考え方が充満している為、色々と難しい事が多い

評価制度:
営業職であれば実力主義を感じると思うがそれ以外の部署や職種では実力主義と感じる事は殆どない。
営業職の方であれば最大年収3000万円以上や表彰されることがある。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
評価制度:完全に実力主義。利益出せる営業でないと働いていけない。当たり前だが。最
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 2万円 50万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 50万円
給与制度:基本給の昇給は微々たるもの。基本的にはインセンティブで稼ぐ形となる。一
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回答者: 男性/ 法人営業(仕入営業)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1300万円 --万円 --万円 --万円
年収 1300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年2回の賞与は基本給1か月分+半年間の売上成績に対するインセンティブが
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 450万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 450万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:基本給等は他社に比べて高め。そこそこ数字を作れてる程度では物足りなさが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リノヴェックス事業部/ 係長

2.8
口コミ投稿日:2024年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
680万円 40万円 5万円 50万円
年収 680万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:成果主義、インセンティブ、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:他社と比較して新卒の給料は良い方だと思います。またある程度年次が上がれ
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 4万円 60万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:基本賞与は基本給2カ月分他に営業社員は成績に応じてインセンティブがつき
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回答者: 男性/ マンション一室の仕入れ営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 24万円 3万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 87万円
給与制度:手当は上限三万。(種類によって金額は異なる)評価制度:実力主義、だがギ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:安定して働ける。手当も充実してると思う。評価制度:きちんとそれぞれの仕
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:上場しているだけあって細かく決められている。昇級も目に見てわかるのは嬉
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回答者: 女性/ 管理職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業は明確な数字があるので、やった分に対してこれだけもらえる、というの
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年06月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:売り上げに対する歩合のレート還元率を確認した方がいいかもしれません。ボ
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回答者: 男性/ リノヴェックスマンション事業部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 28万円 0万円 40万円
年収 380万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:営業職は「基本給1ヶ月分+インセンティブ」。半期ごとに成績評価を行い、
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回答者: 男性/ 情報システム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:一般的な会社と変わらないと思う評価制
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:買取再販はやればやるだけといった制度ではある。その他の非営業の部署は中
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:社長の鶴の一声で結構物件買えてしまうので、努力と給与がリンクというより
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は平均以上です。中途採用でも年齢給は年齢通り支給されます。賞与は実
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:無理な目標設定は無く、実績に応じてしっかり評価してくれる会社です。基本
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:明確な数字目標があり分かりやすい、ただ時折それが意味をなさない時が多い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:数字ありきの実力勝負の会社納得できる方、コミュニケーションが上手な人に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:複雑な給与システムを導入して、成績とその他の面に増減があり、中でも減に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:やった仕事量に対するフィードバックがもう少しあると、よりやりがいに繋が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:不動産買取営業として、数字をやればやるほどボーナスに反映されるのはとて
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:物件の責任を負う事、休日も電話対応等もあり、気の抜けない状況です。その
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業は数字をやれば稼げる給与体制になっており、当たり前ですが、やらなけ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業は、成績に応じてなので、何年も0の人もいます。稼げるときと稼げない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:自分の頑張次第では稼げる会社です。休みも自分のスケジュールに合わせ取得
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業は成績に応じての賞与(歩合)なので、貰える時はもらえますが、0の時
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:営業系とは違い、処理件数が明確に反映される仕事ではないので、評価のされ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2016年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が業界の中では高い方であり、それに毎月の営業成績の手当てがつくの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:この会社に悪い所を探す方が難しいと思いました。営業を取ったら取った分イ
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株式会社インテリックスの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 管理職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月25日
福利厚生:退職金制度はありませんでした。社員の持株会制
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年12月15日
福利厚生:退職金制度がなかったです。福利厚生はそこまで良くなかったと思います。オ
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2.4
東京都品川区西品川1丁目1-1住友不動産大崎ガーデンタワー 12F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:基本給は新卒からそれなりにもらえますが、それ以上の給与は歩合... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市北区豊崎3丁目19-3ピアスタワー 14F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:成果主義です。というより、そうでなければやってられません。ノ... 続きを見る
3.3
兵庫県尼崎市東難波町5丁目6-9
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 企画営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:新卒の人はそれなりに高い水準だと思うが店長にならないと給与は... 続きを見る
4.3
東京都渋谷区広尾5丁目25番12号
不動産・建設・土地活用
回答者: 女性/ えい/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業
給与制度:初めに35万円か25万円を選択できるが、高いとインセンティブ... 続きを見る
4.1
東京都文京区小石川1丁目3-25小石川大国ビル 7F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ カメラマン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:面接後に前職の給与や希望額を聞いてもらえ、条件もすぐに提示し... 続きを見る
2.7
愛知県豊田市大林町1丁目81
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:昔ながらの社風なので、年功序列が強いです。飛び級するほどの出... 続きを見る
3.7
東京都新宿区新宿1丁目14-12玉屋ビル 3F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:年齢や学歴など関係なく、自分の頑張りで稼ぐことが出来る仕組み... 続きを見る
3.2
東京都港区港南2丁目16-1品川イーストワンタワー21~24階
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 建築営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:歩合制で自身で契約を摂ることが出来れば歩合が入るが評価制度:... 続きを見る
3.5
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1横浜ランドマークタワー38階
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:ベースは高めに設定されていると思う。同業他社に比べると歩合で... 続きを見る
2.4
東京都品川区東五反田2丁目3-5五反田中央ビル5F
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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