3.3

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年収・給与61件
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口コミ(437件)

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株式会社ファンコミュニケーションズの平均年収は449万円、年収範囲は250～750万円です（68人の正社員の回答）。

株式会社ファンコミュニケーションズで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを61件掲載中。

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株式会社ファンコミュニケーションズの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
449万円	250~750万円	68人

（平均年齢30.9歳）

回答者の平均年収	449万円
回答者の年収範囲	250~750万円
回答者数	68人

（平均年齢30.9歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	426万円（平均年齢29.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	438万円（平均年齢33.9歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	423万円（平均年齢32.2歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	569万円（平均年齢33.7歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	400万円	550万円	25人
30~34歳	491万円	1050万円	14人
35~39歳	469万円	650万円	15人
40~44歳	530万円	600万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社ファンコミュニケーションズの口コミを探す

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	42万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	42万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年俸の12分割での支給に変わり、実質的には賞与が廃止となった。決算賞与

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	30万円	0万円	0万円

年収	440万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:等級があり、固定。賞与は近年なくなった。手当は一般的に取得でき、ホワイ

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回答者：女性/ -/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	42万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	42万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給料は可もなく不可もなくです。年俸制。テレワーク手当あり。評価制度:評

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年04月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:一般的アダと思います；。評価制度:昇進の基準はあ

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回答者：男性/ マーケティング・販促企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ A8事業部

3.9

口コミ投稿日：2024年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	42万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	42万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本的に年俸制。あらかじめグレードごとにきめられた年俸がある。毎年2回

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年11月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	0万円	0万円	0万円

年収	420万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与については平均よりも低めかと

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回答者：女性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年06月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	--万円	--万円	--万円

年収	340万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:以前までは賞与が出ていましたが、年俸制に

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回答者：女性/ カスタマーサポート/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ A8事業部

3.0

口コミ投稿日：2020年11月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	--万円	--万円	--万円

年収	380万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給料はテーブル制ではっきりと金額の提示もされています。しかし、評価制度

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年12月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:同業と比較して低いと思います。また、よっぽどのことがなければ上がらない

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：声をあげた人のチャレンジを肯定するということは、声がでかい人が勝つ社風

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2016年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：今のところ特にありませんが、同僚はなかなか給与が上がらないと不満を持っ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】年俸の一部を毎月積立、半年に一度の評価に

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：スタッフレベル、管理職レベルでも下の方では元々の年俸が低いため、毎年増

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】グレード制により部署、役職により細かくわかれている。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：一応毎年増額する。賞与も積立分プラスαは出る。生活レベルを上を見なけれ

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回答者：男性/ カスタマーサポート/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 顧客支援部/ チームリーダー

3.3

口コミ投稿日：2021年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	27万円	0万円	27万円

年収	350万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	27万円

給与制度:当時の賞与は1ヶ月程度、昇給は営業以外は役職を上げなければならない。営

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業績から考えると安いと思います。残業も見込み残業として、一定時間が給与

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：若くして昇格できる！よくベンチャー企業などでは聞くセリフですが、弊社も

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【基本給の金額と、全収入における割合】年俸制でボーナス２回を差し引いた

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【インセンティブの有無、支給額について】社内公募制度があり、売上に結び

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【各手当の有無、支給金額について】住宅手当なし、役職手当なし（その分基

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【残業代について】４５時間のサービス残業があり、それを超えると適正に支

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【昇給の頻度、昇給額について】１年に１度、数万円から数十万円（役職昇給

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【退職金の有無、支給額について】退職金制度

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【基本給の金額と、全収入における割合】年俸制で、給与は、うち75%です

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与の有無、支給額について】支給されます。年俸の25%が賞与で、目標

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【各手当の有無、支給金額について】役職手当は基本給にプラスされ支給され

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【昇給システムについて】役職及び半期ごとの目標評価に応

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【インセンティブの有無、支給額について】提案制度で

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【昇給の頻度、昇給額について】毎年1回。5%程の昇

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【退職金の有無、支給額について】退職金は

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株式会社ファンコミュニケーションズの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【退職金の有無、支給額について】退職金は

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回答者：女性/ -/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年02月08日

福利厚生:退職金や企業型確定拠出年金などの制度は特にありません。自社株買いは可能

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IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:昇給は年1回、賞与は夏と冬の2階。基本は月給の２ヶ月分ですが... 続きを見る

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会社名	株式会社ファンコミュニケーションズ
業界	IT・通信
URL	https://www.fancs.com/
所在地	東京都渋谷区渋谷１丁目１－８青山ダイヤモンドビル

従業員数	382名
連結従業員数	488名
設立年	1999年
資本金	1173百万円
代表者	二宮幸司
決算月	12月
上場年	2005年
平均年収	506万円
平均年齢	32歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ファンコミュニケーションズの平均年収は449万円、年収範囲は250～750万円です（68人の正社員の回答）。

株式会社ファンコミュニケーションズで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを61件掲載中。

1		ソフトバンク株式会社 3.7 口コミ(9495件)
2		ディップ株式会社 3.7 口コミ(2384件)
3		株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 3.7 口コミ(1942件)
4		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1649件)
5		株式会社ディー・エヌ・エー 3.7 口コミ(728件)

(3.4)	富士通株式会社口コミ(8895件) 平均年収（正社員） 717 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回。賞与に関しては業績によるが、半期... (続きを見る)

(3.4)	株式会社ベルシステム24 口コミ(8171件) 平均年収（正社員） 492 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / あ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員給与制度:時給でしたが申し分ない程度にはもらっていた。契約社員の場合は... (続きを見る)

(3.6)	日本アイ・ビー・エム株式会社（IBM）口コミ(6616件) 平均年収（正社員） 922 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / ITS / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:悪くはないが、周りが積極的に賃上げをする中いつまでも上げ渋っ... (続きを見る)

(3.1)	株式会社エボルバビジネスサポート口コミ(6055件) 平均年収（正社員） 401 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / オペレーター / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:昇給はありますが賞与はほぼ無し。管理者になると給料は増えます... (続きを見る)

(3.5)	株式会社マイナビ口コミ(5653件) 平均年収（正社員） 503 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / カスタマーサポート / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / カスタマーサポート給与制度:基本給が低い。昔は賞与が高かったようだが、入社前に提示された... (続きを見る)

(3.8)	アマゾンジャパン合同会社口コミ(4974件) 平均年収（正社員） 727 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 物流管理 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / エリアマネージャー給与制度:他の同業他社の水準より高いと思う。賞与はない。評価制度:完全... (続きを見る)

(3.7)	楽天グループ株式会社（旧:楽天株式会社）口コミ(4744件) 平均年収（正社員） 666 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：男性 / software engineer / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:年２回賞与があります。評価制度:一般的だと思いますが、自分か... (続きを見る)

(3.4)	KDDI株式会社口コミ(4411件) 平均年収（正社員） 715 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / 企画 / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:悪くはないけれども、良くもない。評価制度:新人事制度が導入さ... (続きを見る)

(3.7)	LINEヤフー株式会社口コミ(3973件) 平均年収（正社員） 699 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員給与制度:・評価は年2回行われます。事前に目標を設定して、半期に一度振... (続きを見る)

(3.2)	富士ソフト株式会社口コミ(3861件) 平均年収（正社員） 477 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員評価制度:独立系という点で中途でも実力で評価される。... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	426万円（平均年齢29.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	438万円（平均年齢33.9歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	423万円（平均年齢32.2歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	569万円（平均年齢33.7歳）

株式会社ファンコミュニケーションズの年収・給与

株式会社ファンコミュニケーションズの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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