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株式会社ホットリンクの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月25日

回答者: 回答なし/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月25日
福利厚生:
住宅補助・退職金等はない。

オフィス環境:
オフィスは飯田橋にあり、フリーアドレスなので出社日にはデスクや会議室の取り合いが発生する。

株式会社ホットリンクの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月25日

回答者: 回答なし/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月25日
勤務時間・休日休暇:
管理職でも休暇を積極的にとっているため、休暇の調整はしやすい。

多様な働き方支援:
フルリモートワーク・時短をしている社員もおり、柔軟性は高い。副業は同業企業であればNGだがそうでなければOK。ただ副業をしている人はほぼいない。

株式会社ホットリンクの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月01日

回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月01日
企業カルチャー・社風:
フランクであり自由であり緩い。
緩い社風のため、会社の目標や営業成績を事業部門の人があまり意識しておらず、
未達であっても特に給与にも反映されないため、がつがつしていない。

株式会社ホットリンクの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月01日

回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月01日
女性の働きやすさ:
半分ぐらいが女性であり、女性にとって完全に男女平等であり、能力次第で昇進できる。
ただ、優秀で昇進すればそれだけ負荷のかかる仕事を担当することになるため、
長続きしていないように思われる(これは男性にもあてはまるが)。

株式会社ホットリンクの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月01日

回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前のHP等との紹介とギャップは小さいと思う。
基本やる気があればいくらでも仕事を任せられ、成長できると思う。
ただ、事業の伸びや質に対しては記載とはずれていると思われる。

株式会社ホットリンクの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月25日

回答者: 回答なし/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月25日
事業の強み:
以前はTwitterマーケティングで認知を広くとっていたが、直近は認知度は落ちていると考えられる。獲得系広告にも対応し始めたため、今後事業が多角化する可能性は高いと考えられる。

株式会社ホットリンクの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月25日

回答者: 回答なし/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:
年2回昇給のチャンスがあり、それ以外にも成果を出していれば昇給の機会が与えられる。

評価制度:
愚直にやり、成果を出している人間が評価される風土。