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ジローレストランシステム株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託

回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月05日
女性の働きやすさ:
人不足なので、女性も男性もないし
女性の管理職も見受けられますが
休暇はとりやすくはない

回答者: 女性/ ホールスタッフ、サービススタッフ(フード)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月29日
女性の働きやすさ:現場の人間は上に行くほど男性陣しかいない。全体的に女性の割合が
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回答者: 女性/ 接客係・製菓係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月06日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方もいたため女性でも能力があれば上にいけることは
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年08月06日
女性の働きやすさ:本部の女性は、割と休暇が取りやすい印象ですが、現場で働く女性は
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年02月20日
女性の働きやすさ:女性でもできる仕事は多くありますが、忙しい店舗などになると出来
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回答者: 男性/ 接客係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長

1.8
口コミ投稿日:2023年03月07日
女性の働きやすさ:小田急電鉄のグループなのでハラスメント対策はそこそこであると思
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回答者: 男性/ 調理係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 調理係

3.4
口コミ投稿日:2023年10月05日
女性の働きやすさ:比較的働きやすいとは思うが店によってだいぶ
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回答者: 男性/ 店舗開発、FC開発(飲食・フード)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年07月30日
女性の働きやすさ:女性の数は多い。だが立場的に管理者は圧倒的に少ない。男性をフォ
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回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業本部/ 接客主任

2.7
口コミ投稿日:2022年11月12日
女性の働きやすさ:基本的に肉体労働のため、女性の管理職が少ない。また管理職になる
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回答者: 男性/ 調理長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年12月23日
女性の働きやすさ:女性の店長、調理長もいましたので、性別では特に区別していると感
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回答者: 女性/ ホール業務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月23日
女性の働きやすさ:時短社員や地域限定社員などあるため、結婚してからも働きやすい。
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回答者: 女性/ 飲食/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月08日
女性の働きやすさ:アルバイト、パートとしてはランチだけ時短などで働きやすいと思う
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回答者: 男性/ レストラン運営/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年09月07日
女性の働きやすさ:女性管理職も何名かいたのでそのあたりは本人
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回答者: 男性/ キッチン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年07月10日
女性の働きやすさ:明確に男女で求められるものが違うといったことはないが立ち仕事か
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回答者: 女性/ フロアー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ パート

3.9
口コミ投稿日:2023年11月08日
女性の働きやすさ:女性も働きやすく、活躍できる場である。女性ならではの機転や対応
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回答者: 女性/ ホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年06月05日
女性の働きやすさ:女性スタッフも多くいます。休みは平日休みが多いですがちゃんとし
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回答者: 男性/ ホール/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ アルバイト

3.0
口コミ投稿日:2023年10月24日
女性の働きやすさ:男女関係なく働きやすい環境は維持されていたと
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年02月21日
女性の働きやすさ:女性でもエリアマネージャーにキャリアアップしている方はいらっし
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回答者: 回答なし/ 調理補助/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年07月20日
女性の働きやすさ:パートタイムで働いている主婦の方や、ホールの担当でも女性社員が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
女性の活躍・女性管理職:女性の正社員の方とは店舗では一緒に働かなかったが、人事の
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回答者: 女性/ 接客・調理/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2023年08月27日
女性の働きやすさ: 特に問題なかっ
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年02月19日
女性の働きやすさ:感じません。長時間労働で立ちっぱなし、歩きっぱなしなのできつい
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

1.6
口コミ投稿日:2022年02月28日
女性の働きやすさ:上司によっては女性に気を使ってくれる。産休、育休は取得可能だが
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回答者: 男性/ ホール/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2021年09月06日
女性の働きやすさ:性別関係なく働ける。女性も多く、理解は非常に深いが、シフト制で
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3.8
東京都渋谷区千駄ヶ谷4丁目1-5RLビル
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:店長、マネージャーとか活躍してますね。会社全体で、女性が働き... 続きを見る
3.1
東京都渋谷区神南1丁目10-1
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:時短勤務もあるため、子供を産んでも働き続けることができる職場... 続きを見る
2.8
東京都港区港南2丁目18-1JR品川イーストビル 6F
飲食・フード・外食
3.2
東京都渋谷区恵比寿4丁目17-3カゲオカビルディング
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:各店舗によって大きく違うように思います。... 続きを見る
3.2
京都府京都市下京区中堂寺坊城町28-5革命ビル
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 調理、ホール / 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:立ち仕事なので、現場配属の限りずっと働くのは難しそう。... 続きを見る
3.3
東京都世田谷区桜新町1丁目34-6新橋商事(株)桜新町ビル
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ キッチン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
女性の働きやすさ:男女の隔たりは特にないです。産休育休もしっかり取れます。... 続きを見る
3.5
埼玉県埼玉県鶴ケ島市太田ケ谷985-1オフィス・ワイヴァーン
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:時短勤務や勤務地を一定の場所に選択できる制度があります。主に... 続きを見る
2.8
東京都豊島区西池袋3丁目1-15西池袋TSビル B1
飲食・フード・外食
3.2
東京都中央区日本橋箱崎町36-2
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ シフトリーダー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:飲食のためか自分が働いてる店舗のスタッフさんは女性が多めでし... 続きを見る
3.5
東京都北区田端6丁目1-1田端アスカタワー 13F
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の働きやすさ:育休や産休は取りやすく、パートでそういった方は何人かいた。短... 続きを見る

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