3.2

口コミ142件
年収・給与20件
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口コミ(142件)

年収・給与(20件)

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株式会社NTTデータ・ニューソンの平均年収は427万円、年収範囲は250～800万円です（28人の正社員の回答）。

株式会社NTTデータ・ニューソンで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを20件掲載中。

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株式会社NTTデータ・ニューソンの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
427万円	250~800万円	28人

（平均年齢33.6歳）

回答者の平均年収	427万円
回答者の年収範囲	250~800万円
回答者数	28人

（平均年齢33.6歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	426万円（平均年齢33.4歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	371万円	480万円	9人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミを探す

回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:
賞与が夏冬合わせて2ヶ月分と少なく感じた。
住宅手当も東京は1万円だが、大阪の場合だと3000円のみの支給となる。
交通費は全額支給。
固定残業代は15h分で超過分はしっかりと支払われる。

評価制度:
昇進の基準ははっきりとしていたが、やはり勤務年数に応じたものが多く、多少の年功序列は感じた。

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ アプリケーション事業部/ 一般

3.8

口コミ投稿日：2023年10月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	28万円	5万円	110万円

年収	480万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	110万円

給与制度:半期毎に目標を設定し、その目標の達成度合い、プロジェクトへの貢献度によ

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回答者：回答なし/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年02月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:特に無い。サイト掲載通り。ホワイトカラーになると残業代がでないので配下

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回答者：回答なし/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	6万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	150万円

給与制度:ある一定の年数を経過しないと昇格は出来ない。評価制度:評価は年2回で昇

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	21万円	3万円	50万円

年収	370万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	50万円

給与制度:見込残業時間が30時間から15時間に変わり、15時間を超えた場合はその

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回答者：女性/ アプリ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2020年07月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:評価制度はきちんとしている印象がある。ただ、それがきちんと運用されてい

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回答者：男性/ OSSコンサル担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 基盤サービス事業部　OSSプロフェッショナルBU/ 一般社員

4.1

口コミ投稿日：2020年10月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
336万円	--万円	--万円	--万円

年収	336万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給料は基本給+成果給で決まります。評価制度:評価は正当に行われる印象で

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：一般職と管理職の同じランク扱いのグレードを比較すると収入面の差はほとん

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ＮＴＴデータグループ入りしてから給与体系の見直しがされ、収入は大きな改

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：各自で目標を設定し、それをもとに上司と面談し目標をfixします。成果も

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：管理職になるメリットが全くなく、責任と仕事が増えるだけでなり手が皆無と

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2018年04月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：勤務時間の申請は15分単位となっているため、1日あたり最大で28分間は

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2017年07月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与、人事評価と福利厚生面ではあまり良くないと思います。頑張って行って

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年10月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：『学歴』や『派閥』といったものはなく、中途採用者に対する差別もない明る

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回答者：男性/ SEサポート/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年04月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	24万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:当時は業種・職種ともに未経験で入社し、年齢的にも第二新卒くらいだったこ

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回答者：女性/ プログラマー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年02月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
322万円	20万円	0万円	80万円

年収	322万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:年収制。残業代、賞与無し評価

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：非常に不明確な評価制度です。半期ごとに上司との面談があり、目標設定と達

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：不満がある人が多かったと思います。みなし残業代混み(月20h)なので月

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：IPOを目指した経緯もあり、内部統制は体系的に整っている。人事評価制度

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回答者：男性/ サーバーエンジニア/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

2.5

口コミ投稿日：2023年02月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	30万円	0万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価・昇給制度:契約社員だったので昇給はなし。どんなに常駐先の現場での評価が良く

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株式会社NTTデータ・ニューソンの退職金に関する口コミ

回答者：回答なし/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年02月07日

福利厚生:退職金無し。ただし、持株会、グループの強みを生かした団体保険の補助があ

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回答者：女性/ アプリ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2020年07月08日

福利厚生:退職金制度はあるが、確定拠出年金である。一時金はないように思う。オフィ

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東京都渋谷区恵比寿１丁目１８－１８東急不動産恵比寿ビル

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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給与水準:役割に応じて相応の給与、賞与を受けています。その根拠となる数... 続きを見る

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東京都新宿区西新宿６丁目８－１新宿オークタワー　３７Ｆ

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愛知県大府市中央町２丁目１８８

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

評価制度:デンソーから業務を請け負っているため、デンソー内の仕事で成果... 続きを見る

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東京都中野区本町４丁目４６－９オーチュー第６ビル3F

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回答者：男性/ モーションデザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

評価制度:昇進や昇格は特になし。部長、課長といった役職が存在しないため... 続きを見る

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会社名	株式会社NTTデータ・ニューソン
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.newson.co.jp/
所在地	東京都港区赤坂２丁目２－１２ＮＢＦ赤坂山王スクエア

従業員数	442名
設立年	1974年
資本金	100百万円
代表者	戸村元久
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社NTTデータ・ニューソンの平均年収は427万円、年収範囲は250～800万円です（28人の正社員の回答）。

株式会社NTTデータ・ニューソンで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを20件掲載中。

1		株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 3.7 口コミ(1937件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1646件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(642件)
4		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1265件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2802件)

(3.4)	富士通株式会社口コミ(8874件) 平均年収（正社員） 714 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / PM / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:sprit制度評価制度:査定昇給が主... (続きを見る)

(3.6)	日本アイ・ビー・エム株式会社（IBM）口コミ(6608件) 平均年収（正社員） 922 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / 開発エンジニア / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 研究・開発 / 課長給与制度:本給が全ての収入算定の基本単位。賞与は、会社全体の業績、部門... (続きを見る)

(3.4)	日本電気株式会社（NEC）口コミ(4859件) 平均年収（正社員） 702 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 担当給与制度:年次評価で少しづつ上がっていく。しかし、上がり方はなだらかで... (続きを見る)

(3.2)	富士ソフト株式会社口コミ(3849件) 平均年収（正社員） 478 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:賞与は年2回ある。業績が良いので1年目からそれなりにもらえる... (続きを見る)

(3.1)	株式会社システナ口コミ(2761件) 平均年収（正社員） 395 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇給については今年から改善されそうなイメージ。1年で上がらな... (続きを見る)

(3.4)	パーソルプロセス&テクノロジー株式会社口コミ(2304件) 平均年収（正社員） 438 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / SE / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:可もなく不可もなくといった状況です。評価制度:主観による部分... (続きを見る)

(3.3)	TIS株式会社口コミ(2240件) 平均年収（正社員） 560 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / システムエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:半期ごとに立てる目標の達成度により評価される。... (続きを見る)

(3.4)	SCSK株式会社口コミ(2233件) 平均年収（正社員） 582 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / プロジェクトリーダー / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:昇給は年次があがるごとに行われる。賞与は少なめ。良い評価をと... (続きを見る)

(3.4)	NECソリューションイノベータ株式会社口コミ(2017件) 平均年収（正社員） 572 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇格は毎年あると思う。全体的に賃金もUPされている。評価制度... (続きを見る)

(3.8)	サングローブ株式会社口コミ(1669件) 平均年収（正社員） 617 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:給与は一般的な事務にしたら貰えてる方だと感じた。ですが、残業... (続きを見る)

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株式会社NTTデータ・ニューソンの年収・給与

株式会社NTTデータ・ニューソンの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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