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株式会社nobitelの福利厚生・オフィス環境の口コミページです。株式会社nobitelで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1015件掲載中。ライトハウスは、株式会社nobitelへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ アドバンストレーナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年11月12日

福利厚生:
一通りある印象でした。自分はそんなに長い期間働いていなかったので退職金などはもらえませんでしたが、長く勤務していれば恐らく出るはずです。

オフィス環境:
いろんな場所に店舗があるので、希望店舗を伝えることも可能です。ただし、フランチャイズの店もあるので希望通りにいくとは限りませんが、かなり考慮してくれます。店舗自体はどの店舗もにぎやかでモチベーションがかなり上がるような洋楽を流したり、店舗自体の雰囲気は良好です。

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株式会社nobitelからの返信 2024年04月03日返信

人事部採用担当の中山です。口コミありがとうございます。

■退職金制度について
当社は勤続年数関わらず退職金制度はございません。
但し、勤続年数に応じたインセンティブ制度があり、毎月最大５万円まで支給しています。
※2024年3月時点：Dr.stretch店舗スタッフの場合

■オフィス環境について
希望店舗の考慮や雰囲気を評価下さり、とても嬉しく思います。
ご希望の店舗は、選考時にお伝えいただく事が可能です。

Dr.stretchとWECLEに関してはFC展開をしています。
FC店舗の場合は運営会社が異なるため、nobitel運営店舗のみのご案内となります。
店舗数が多いため転勤や配属を心配される方もいらっしゃいますが、最大限希望に沿った調整を行いますのでご安心下さい。

2024年04月03日返信

回答者：男性/ 整体師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ドクターストレッチ直営事業部/ 店舗スタッフ

3.5

口コミ投稿日：2023年01月30日

福利厚生:退職金などはない。交通費は限度額はあるが支給される。基本的に現住所から

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回答者：女性/ トレーナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年09月12日

福利厚生：全国勤務可能な人なら引っ越しの手当てが出たり条件はあるが入社後の異動だ

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回答者：女性/ トレーナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ トレーナー/ トレーナー

3.8

口コミ投稿日：2023年05月07日

福利厚生:通勤手当は上限が決まっており、私は上限を上回るような形だったので100

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回答者：男性/ 広告営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ スポーツメディア事業部/ マネージャー

4.8

口コミ投稿日：2023年08月30日

福利厚生:自社サービス利用で補助があったり、移動があれば住宅の補助があります。オ

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回答者：男性/ ストレッチトレーナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年01月20日

福利厚生:本社はとても綺麗、かなりおしゃれになっている。店舗はそれぞれの特徴があ

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回答者：男性/ トレーナー業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし/ なし

4.1

口コミ投稿日：2023年02月25日

福利厚生:福利厚生面はあまり期待出来ません。最近また通勤手当が上がり少しずつ改善

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回答者：女性/ Dr.stretch事業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Dr.stretch事業部/ なし

3.3

口コミ投稿日：2023年06月19日

福利厚生:交通費も上限あり。(基本的に自宅から近いところに配属とされていますが、

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回答者：女性/ トレーナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年03月22日

福利厚生：以前、研修時の社員寮があったのですが今はマンスリーマンションなど定期で

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回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗スタッフ/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年03月26日

福利厚生:福利厚生に関してはほぼないに等しい。インセンティブがあるが支給は2ヶ月

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回答者：男性/ トレーナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年03月01日

福利厚生:福利厚生は殆どないと思います。住宅補助は基本でない認識でいいと思います

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年04月02日

福利厚生:通勤手当は普通に出ました。住宅補助は本社勤務以外で転勤等あると発生する

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回答者：男性/ トレーナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年03月08日

福利厚生:通勤手当は月毎で2万くらいまで最安値での料金退職金はなく、持ち株もない

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回答者：男性/ トレーナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年02月18日

福利厚生:通勤手当だけありますがほぼないです。オフィス環境:立地は都会の建物やイ

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回答者：回答なし/ トレーナー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年01月11日

福利厚生:通勤手当あり、退職金、寮、住宅補助は無いオフィス環境:本社オフィスはか

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回答者：女性/ トレーナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年10月31日

福利厚生制度の満足点:メッセージのやり取りによってポイントを貯められ、商品と交換

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回答者：男性/ トレーナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年07月03日

福利厚生:住宅補助、寮、退職金は無し。交通費はあるが月2万まで。最安値の路線を使

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回答者：女性/ サービス業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年10月12日

福利厚生:住宅補助なし、通勤手当3万まで、退職金なしオフィス環境:店舗はショッピ

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回答者：女性/ ストレッチトレーナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ Dr.stretch直営事業部

4.8

口コミ投稿日：2023年08月24日

福利厚生:通勤手当は３万で数年前から上限金額が上がって今に至ります。改良しようと

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年02月15日

福利厚生:住宅補助なし通勤手当全額支給退職金なし社内通貨あり社員旅行ありオフィス

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回答者：男性/ トレ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年06月17日

福利厚生:会社専用の通貨アプリがありそちらはとてもいいと感じましたお互いメッセー

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回答者：女性/ スポーツインストラクター・トレーナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年06月29日

福利厚生:退職金、住宅補助、財形貯蓄は全くありません。研修中は会社がマンスリーマ

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回答者：男性/ ストレッチトレーナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ フィジカルフィットネス/ 社員

2.6

口コミ投稿日：2022年04月26日

福利厚生:ない。福利厚生を利用するには会社独自のポイント交換アプリがあり、ポイン

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年07月08日

福利厚生:社会保険（健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険）は完備でした。退

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回答者：女性/ スポーツトレーナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月19日

福利厚生:配属先の希望は出せるが100%通るわけではないので遠方から来るトレーナ

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回答者：男性/ テニス365の運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ スポーツメディア事業部

3.2

口コミ投稿日：2022年09月23日

福利厚生:住宅補助、退職金はなしあとは他の企業とはほとんど変わらない。また、社内

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回答者：女性/ ストレッチトレーナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ Dr.stretch直営事業部

4.8

口コミ投稿日：2022年07月26日

福利厚生:全国勤務が可能な場合は引っ越し補助が出ます。ストレッチは勉強のためなら

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回答者：女性/ トレーナー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年03月27日

福利厚生:住宅補助なし→県外に移動とかなるとあるとおもいます退職金なしオフィス環

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回答者：男性/ ストレッチトレーナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ フィジカルフィットネスディビジョン

3.4

口コミ投稿日：2022年07月09日

福利厚生:これと言ったものはない。持株があるが入社時に半年後の上場を目指すと言っ

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回答者：男性/ トレーナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Dr.stretch

4.0

口コミ投稿日：2022年03月18日

福利厚生:弱い。ほぼないオフィス環境:店舗環境は店舗によって様々です。広い店舗も

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回答者：女性/ ストレッチトレーナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年05月31日

福利厚生:産休育休、表彰された人の褒賞旅行、自社のサービスの割引、退職金や住宅補

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回答者：女性/ ストレッチトレーナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ Dr.stretch直営事業部

4.8

口コミ投稿日：2022年12月15日

福利厚生:家族手当や子供手当があるのが地味に嬉しい。自社商品を割引で購入できるの

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回答者：女性/ トレーナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年07月04日

福利厚生:社内でコミュニケーション取れるメッセージアプリで送り合った分だけポイン

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回答者：男性/ ストレッチトレーナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年08月07日

福利厚生:退職金はない。通勤手当も2万までしかないため、遠くから来る人は圧倒的に

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回答者：女性/ トレーナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年03月08日

福利厚生:社員持株会あり。退職金はなし。住宅補助なし。社宅なし。オフィス環境:勤

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会社名	株式会社nobitel
業界	サービスその他旅行・レジャー
URL	https://corporate.nobitel.jp/
所在地	東京都新宿区大京町２２番地１グランファースト新宿御苑2階

従業員数	1516名
設立年	1993年
資本金	9億7739万4595円
代表者	黒川将大
決算月	3月
平均年収	336万円
平均年齢	26歳
※ 一部、四季報データ参照

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