回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：【昇給の頻度や金額】昇給の頻度は年１回、額は極僅かである。 昇給昇進の基準がなく、表面上ＹＥＳマンであれば成績に関係なく優遇される。 また、売上・利益が目標達成していても「赤字」と言われ、その内容は一切明かされない。 よって、昇給やボーナスも期待できない状態。