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株式会社マーケティング・コアの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 営業企画/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月06日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はある方だと思います。受け身の人だとなかなか合わないと思います。
社風については昔ながらの感覚がかなり強いので、コンプライアンスが守られているかといわれればあやしいです。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流はほぼないです。

ダイバーシティ・多様性:
どちらかというと女性の方が多かったです。

回答者: 男性/ 営業企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月10日
企業カルチャー・社風:人の入れ替わりが多いです。組織体制・コミュニケーション:一
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回答者: 回答なし/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2024年02月18日
企業カルチャー・社風:デモストレーションを会社ということもあり明るく社員さんが仕
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回答者: 男性/ 管理職・営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月25日
企業カルチャー・社風:創業社長が経営する会社ですので現役のうちはリーダーシップを
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回答者: 女性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ シニアリーダー

3.4
口コミ投稿日:2023年06月15日
企業カルチャー・社風:創業社長なので、社長の一存で方向性が変わることがあります。
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回答者: 男性/ 営業企画/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月26日
組織体制・コミュニケーション:飲み会は多い方だと思うので、飲むことが好きな人には
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年08月12日
企業カルチャー・社風:組織体制がしっかりしている社風です。本社からの指示や情報も
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回答者: 女性/ デモンストレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2020年06月04日
企業カルチャー・社風:マネキン同士はそこまで一緒に働く時間も長くないのでチームワ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
企業文化・社風・組織体制:職場の雰囲気は和気あいあいとしていて質問もしやすい環境
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回答者: 女性/ デモンストレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.7
口コミ投稿日:2022年12月10日
組織体制・コミュニケーション:社員さんはとても感じの良い方が多い。派遣先に当たり
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月19日
企業文化・社風・組織体制:従業員同士で話が合っていない印象。派遣先の会社とも連携
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.6
口コミ投稿日:2019年05月16日
企業文化・社風・組織体制:マネキンを下に見るスタッフがいる店舗に入るとやりづらい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.6
口コミ投稿日:2019年05月16日
企業文化・社風・組織体制:日替わりでいろいろな店舗へ行き、ほぼ一人で仕事をして直
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月02日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】自分のモチベーションが高くない
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月02日
企業文化・社風・組織体制:社員の人の贔屓差がすごい。特に男性社員。若い人やノリが
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
企業文化・社風・組織体制:メーカーさん、お店にやり取りして成り立っている仕事なの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】人によって言っている事がバラバラ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】女性社員の方が多く、気さくで話しかけやす
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:名古屋のコアの対応があまり良くないイメージのせいで、会
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:名古屋のコアが最悪面接の、交通費くらい出してくれても良
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:マーケティングコアは、企業から信託された商品を売る仕事
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】名古屋は、駅からまあまあ近いところにあ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.1
口コミ投稿日:2020年06月01日
企業カルチャー・社風:営業と思われる社員からのトレーニングがあったが、悪い意味で
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2020年08月21日
企業カルチャー・社風:明るく、体育会系だと思う。組織体制・コミュニケーション:コ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年07月13日
企業カルチャー・社風:やや体育会系のような雰囲気があり、その分活気を感じられます
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】マーケティングコアの事務所の方は親切で
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3.1
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3.4
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
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