回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
残業は多い。賞与はでない。なので待遇面でのいい点は特にない。
評価制度:
評価制度はとくにない。売り上げをあげても給料に反映されることはないのでやりがいを削がれてしまっている先輩社員は多かった。数年賞与も支給されていなかったので、評価されたいと思って仕事に取り組まれていると大変かもしれない。
残業は多い。賞与はでない。なので待遇面でのいい点は特にない。
評価制度:
評価制度はとくにない。売り上げをあげても給料に反映されることはないのでやりがいを削がれてしまっている先輩社員は多かった。数年賞与も支給されていなかったので、評価されたいと思って仕事に取り組まれていると大変かもしれない。