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株式会社ヌーヴ・エイの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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その他

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年03月10日
事業の強み:
強いて言えば若い店員はいい人が多い。

事業の弱み:
現実を見ていない。古い慣習を変えるリーダーも会社の体力もない。

事業展望:
発展は難しい。経費が無いから。

回答者: 女性/ 接客販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月25日
事業の強み:ヌーヴエイならではの企画力などが優れています。他の小売店舗では見たこ
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ リストウェア/ 店長

3.8
口コミ投稿日:2021年08月12日
事業の強み:雑貨小売業界においてユニークな立ち位置をキープし続けている。事業の弱
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年03月23日
事業の強み:専門+複合分野。市場希少性の高い業態もある。事業の弱み:スピード感あ
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年07月27日
事業の弱み:オリジナルも展開しているが、認知度が低いのか、利益貢献が低い。事業展
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回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 事業部/ 店長

2.7
口コミ投稿日:2022年10月22日
事業の強み:市場の中では有意性の高い企業である事業の弱み:製品や企画、店舗運営な
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年04月08日
事業の強み:主に雑貨を取扱っている既存事業に対し新規事業はなかなか発足されず。既
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月20日
事業の強み:取扱ブランドが多数あり、有名ブランドから比較的新しいブランドまで幅広
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月09日
事業の強み:店舗のブログや社員によるECでのスタイル投稿などWebの方に力を入れ
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月14日
事業の強み:既存の腕時計販売においては最大手と言える。大型な企画などもあり、凄く
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月21日
事業の強み:時計、雑貨、コスメなど販売に関しては多岐に渡る。特に時計販売の中では
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月15日
事業展望:各事業部の営業活動に、競合会社から見込みがあるのならば、買収され吸収合
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月08日
事業の弱み:EC。流行を抑
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 店長

1.9
口コミ投稿日:2020年06月23日
事業の強み:親会社が大きいので会社の安定性の部分。とにもかくにも母体の大きさ。事
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回答者: 女性/ デザイナー、販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 管理部門/ なし

2.1
口コミ投稿日:2020年09月16日
事業展望:トップの持つビジョンが定まっておらず迷走気味。そのうえボトムアップが一
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回答者: 女性/ 商品担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年12月03日
事業の強み:・取り扱ってる商材の幅の広さ事業の弱み:・入社後
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月23日
仕事内容:ある程度各店舗の裁量に任されているので、店長によって店の雰囲気が大きく
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月07日
仕事内容:腕時計専門店や、メガネ店、メンズ雑貨店、コスメなど幅広いセレクトショッ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月17日
雇用の安定性:現役で活躍する店長の中には中途社員が多いです。アルバイトからの正社
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
会社の安定性:・ビジョンが迷走気味。明確なビジョンが分からずどこに進んで行けば良
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月17日
成長性・将来性:産休、育休、時短勤務制度はありますが実際現場スタッフがカムバック
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
雇用の安定性:新卒、中途採用ともに積極的に行われてる。新卒で入社した社員は研修制
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
仕事内容:アルバイト、社員関係なく仕事を任せられる。入社してすぐに担当を任せても
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月17日
雇用の安定性:新卒、中途関係なく馴染めます。私も中途社員です。ただし一店舗の人数
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月23日
仕事内容:とにかく人が少ない。アルバイトの応募が少なく、採用が大変。ギリギリの人
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
成長性・将来性:取引先が、日本大手の時計メーカーが多いのでなかなかうちの会社だけ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
事業での社会貢献:ピンクリボンや腕時計の下取りをしてワクチンにする企画をやってい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
雇用の安定性:中途採用で入社した社員の方が定着率が高いと感じる。逆な新卒で入社し
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
会社の安定性:パルコの子会社ということもあり、一定の安定感はたる。しかし店舗ごと
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
成長性・将来性:会社を変えようと本部が動いているのは店舗スタッフにも伝わってくる
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
雇用の安定性:アルバイトからでも中途採用の機会があるので社員を目指すことができる
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月17日
新規事業への取り組み:新規事業への取り組みもここ数年は積極的になっており、その都
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月17日
会社の安定性:Jフロントリテイリンググループに属しており、ある程度大きな館にはほ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月17日
成長性・将来性:パルコグループの子会社なのでよほどのことがない限り会社の経営が厳
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
成長性・将来性:新規事業やブランドを立ち上げたりしてるが、正直どれもイマイチに感
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