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回答者：男性/ リサーチディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ リサーチディレクション部

3.4

口コミ投稿日：2023年08月01日

成長・キャリア開発:
資格取得手当等は特に無。
必要な資格がないため。

研修などは豊富であるが、受けられるかどうかはまた別の話。

働きがい:
クライアントの意図に沿って案件を進め、他部署との連携が必要になるため、ディレクション能力の着く業務である。
マルチタスク能力が求められるが、自身の動き方によって創意工夫可能である。

クライアントからのお礼やご指名もあり、働きがいはあると思う。

チェックがかなり多いため、スピードと正確性が必要となる業務。向き不向きはないと言われるが、向き不向きはかなりあると実感している。

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回答者：女性/ 非公開/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月22日

仕事を通して身につくスキル:課題解決能力.マルチタスク能力は確実に身につきます。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.7

口コミ投稿日：2023年12月12日

成長・キャリア開発:クライアントの施策におけるデータ提供をメインとするため、クラ

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ リサーチ/ なし

2.8

口コミ投稿日：2023年02月07日

成長・キャリア開発:MVP、VPの表彰が多い資格取得に関しては特に何もないキャリ

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年12月18日

働きがいを感じるポイント:社内調整を経て、クライアントの要望に答えられた時。この

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回答者：女性/ 非公開/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月22日

働きがいを感じるポイント:お客様から感謝の言葉をいただき、自分のやったことが身を

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年07月25日

成長・キャリア開発:マルチタスクに対応する力が身につく。また、BtoBのビジネス

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回答者：男性/ セールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年11月27日

成長・キャリア開発:営業は取り扱う内容のレベルが高いことや激務をこなすことから転

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月25日

成長・キャリア開発:この会社で得られる経験・能力は多くないです。せいぜい3年もい

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回答者：男性/ 不明/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年10月23日

成長・キャリア開発:能動的に動けばマーケティングのほぼ全フェーズの理解ができる、

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回答者：女性/ リサーチャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年02月10日

成長・キャリア開発:基本最初の職種のスペシャリストを目指していくことが多い。とく

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回答者：男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年02月15日

成長・キャリア開発:マルチタスクは身につくが、分業制のため自分から異動して様々な

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年04月05日

成長・キャリア開発:マーケティングスキルは、営業実務の中で触れる機会が多分にあり

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回答者：男性/ リサーチャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年10月29日

成長・キャリア開発:リサーチャーとしてのスキルを習得するための教育制度は確立され

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回答者：男性/ リサーチディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年12月04日

成長・キャリア開発:若手でもかなり裁量権はあるので、どんどんチャレンジしてしてい

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ リーダー

3.8

口コミ投稿日：2021年07月19日

成長・キャリア開発:一流企業のマーケターと若いうちから関われることはキャリア開発

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回答者：女性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年08月23日

成長・キャリア開発:人材公募があり、挑戦できる環境はある。働きがい:人間関係など

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回答者：男性/ リサーチャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年12月13日

成長・キャリア開発:成長はできると思うが、専門知識をつけるかは個人の努力次第しご

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月20日

成長・キャリア開発:動画研修が主となっているので、主体的に取り組む必要があるのと

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月24日

成長・キャリア開発:若手でも希望すればチャレンジさせてもらえ、若手の割に大きな案

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年04月09日

成長・キャリア開発:特にないがかなり早い段階でクライアントは一流企業のマーケター

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回答者：女性/ 非公開/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月29日

成長・キャリア開発:若い人が多いので、早くから責任を持って仕事ができる。働きがい

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ リサーチ/ なし

3.2

口コミ投稿日：2023年05月13日

成長・キャリア開発:研修や資格取得手当はあっても軽微です。自分で成長する気概がな

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回答者：男性/ フルスタックエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月10日

成長・キャリア開発:全社的にはまだまだ足りないが、システム部門として研修制度は充

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回答者：女性/ 事業企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年02月18日

成長・キャリア開発:特に無し働きがい:20代で一度激務経

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回答者：女性/ リサーチャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年06月09日

成長・キャリア開発:課題解決能力が身についた。リサーチのスキルは希少性が高いため

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回答者：女性/ 非公開/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月20日

成長・キャリア開発:若手でもどんどん仕事を任される環境ではある。クライアントも大

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回答者：男性/ リサーチディレクション部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年05月03日

成長・キャリア開発:ものによる。成長できる部署もあれば出来な

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回答者：女性/ RD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年08月03日

働きがい:新しい取り組みに対して寛容なため、取り組みをやりたい意図や根拠がしっか

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回答者：男性/ リサーチディレクター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年11月10日

成長・キャリア開発:リサーチディレクターでは円滑に業務が進むように全体を取り仕切

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回答者：女性/ リサーチディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年10月12日

成長・キャリア開発:支援制度などはないが、将来の話、キャリアの話はよく聞いてくれ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年11月21日

成長・キャリア開発:マーケティングリサーチに深くかかわりたいなら良い会社。一方で

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年10月22日

成長・キャリア開発:エンジニアとしては自力で道と機会を作るしかないので、支援され

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回答者：女性/ リサーチディレクター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月01日

働きがい:大手のクライアントとやり取りする機会も多く、世界が広がる。身近な商品の

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回答者：男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年08月06日

成長・キャリア開発:スキルや適性ではなく、人員不足により年次が浅くても重要な仕事

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会社名	株式会社マクロミル
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.macromill.com/
所在地	東京都港区港南２丁目１６－１品川イーストワンタワー　１１Ｆ

従業員数	1029名
連結従業員数	2504名
設立年	2013年
資本金	1049百万円
代表者	佐々木徹
決算月	6月
上場年	2017年
平均年収	527万円
平均年齢	32.3歳
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