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回答なし

回答者: 女性/ 製品企画開発部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月07日
企業カルチャー・社風:
営業部の方々が自社製品を売ることに対して後ろ向きな思いがあり、今後新たな事業に挑戦する意思もあまり感じられなかった。意見や新たな案を個人が主張することはできるが、良案を出したとしても誰が案を出したかによって決定が左右されることが残念だと感じた。
意見や新たな案を採用されるには、会社である程度の信頼と成功を勝ち取らなければいけないと感じた。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流があるが、ここ2年ほどは交流の機会が減っている。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月26日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあまりないです。風通しもあまりよくないです。
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回答者: 男性/ 販売部/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:昇給に関しては毎年上がっていましたが、基本給が少ない為、トータル金額は
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回答者: 男性/ 販売部/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月25日
勤務時間・休日休暇:日配品であることから、土日も工場が動き、配送もある為、土日の
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部

2.2
口コミ投稿日:2023年08月17日
勤務時間・休日休暇:シフト制になっており、早いと5時出勤があります。夕方出勤する
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 48万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 48万円
給与制度:賞与が年2回あります。昇給は年に1回です。手当は、寮や営業手当などあり
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回答者: 女性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月11日
企業カルチャー・社風:のんびりしている。上昇志向のある人間は少ない。組織体制・コ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月04日
働きがいを感じるポイント:新規開拓が余りないので、取り引きしている企業へいかに弊
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月04日
仕事を通して身につくスキル:ストレス耐性がつきます。今後のキャリアへの影響:数字
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月15日
事業の弱み:解釈の経営陣はお年を召された方が多いため、この先何十年後かはどうなる
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月15日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は連勤することが多かったですがその分閑散期の休暇は比較
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月26日
福利厚生:地方勤務の際、住宅補助はでます。本社勤務の場合は会社の中にある、寮に住
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部

2.2
口コミ投稿日:2023年08月17日
福利厚生:40歳までは会社の光熱費込みで寮に月5000円で住めます。大阪以外の工
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月23日
福利厚生:社内預金制度があります。利率も高いので、本当におすすめです。住宅補助は
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月04日
勤務時間・仕事量:勤務慈顔は一般的かと思います。休日休暇:取引先との商談予定が詰
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部

2.2
口コミ投稿日:2023年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 1万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 90万円
給与制度:大学卒は毎年10000円ほど基本給が上がります。賞与も7月と12月、年
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 300万円 10万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 300万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 50万円
賞与:決算賞与も有るので年間3回支給される点は嬉しいです。インセンティブ:ざっく
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回答者: 男性/ 販売部/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月25日
福利厚生:寮は完備してますが、かなり部屋が狭くボロいです。会社の敷地内ですし、共
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 300万円 10万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 300万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 50万円
評価・昇給制度:賞与は年3回、昇給は年1回です。評価に関しては正当に評価されてい
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月15日
成長・キャリア開発:研修はほどんどありませんでしたが、最近は社員の成長のために少
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年12月10日
事業の強み:安定した事業である為、今後も安定した事業が望めると思う。事業の弱み:
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年03月23日
成長・キャリア開発:昔ながらの会社というイメージです。実力主義というよりかは、年
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回答者: 男性/ 販売部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年07月12日
福利厚生:会社都合で転勤になった場合は引越し費用会社負担及び社宅借り上げ制度があ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:中途採用で入社しましたが、給料は平均より少し低いのかな?と感じましたが
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年03月23日
勤務時間・休日休暇:休みは100日もなかったと思います。また営業職は朝は早く、夜
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回答者: 男性/ 販売部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年07月12日
勤務時間・休日休暇:正社員の年間休日は108日であり、全体的に人員が少ない為、事
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回答者: 男性/ 販売部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 22万円 --万円 --万円
年収 370万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:食品業界は全体的に他業種の商材と比べ利益が低いので給与は決して高くない
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回答者: 女性/ 研究職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:普通と思いますが社宅が安く利用できることや、光熱費も手当が出るなど福利
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回答者: 女性/ 研究職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月18日
勤務時間・休日休暇:休日は少なめでしたが勤務時間は残業などほとんどなくプライベー
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月13日
勤務時間・休日休暇:休みは働き方改革をきっかけに増えている。有給は、日時の指定は
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回答者: 女性/ 研究職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月18日
成長・キャリア開発:社外セミナーなど参加させてもらえた。出張なども多くさまざまな
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回答者: 女性/ 研究職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月18日
福利厚生:男性は独身寮がありました。女性はかりあげの社宅がかなり安くて利用できま
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月13日
事業の強み:食品なので、安定した売り上げがある。事業の弱み:食品なので、年中稼働
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:数年前のことなので、今はどのような給料体系になっているのか分からないが
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回答者: 男性/ 販売部/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月25日
企業カルチャー・社風:担当先はすべて自分の考えで動くので、自分のやりたいことが出
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