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株式会社レノバの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
退職
口コミ投稿日:2024年04月01日

回答者: 男性/ 事業開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
930万円 58万円 0万円 232万円
年収 930万円
月給(総額) 58万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 232万円
給与制度:
・実力に合わせて早いステップアップをさせてくれる

評価制度:
実力に合わせて早期のステップアップをしてくれる。それぞれ個別の専門性をもってプロジェクトワークをしているため、統一した指標での評価が難しい側面はある

口コミ投稿日:2023年09月12日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 38万円 5万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
賞与:賞与の支給は正社員のみが対象で、契約社員に対しては支給されない。支給頻度は
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口コミ投稿日:2023年09月12日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 38万円 5万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:前年度の評価に応じて翌年度の基本給与額がアップダウンする。評
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口コミ投稿日:2023年04月29日

回答者: 男性/ 発電所長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2023年04月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1400万円 87万円 0万円 350万円
年収 1400万円
月給(総額) 87万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 350万円
給与制度:給与体系が明文化されていて透明性が高い。評価結果により月給のベースアッ
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口コミ投稿日:2024年03月01日

回答者: 男性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1300万円 81万円 0万円 325万円
年収 1300万円
月給(総額) 81万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 325万円
給与制度:特段の特徴はなし。評価制度:開発優位ではあるが、実力主義が明確な組織体
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口コミ投稿日:2022年12月04日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:40時間のみなし残業込み。年収が最初から決まっている。昇給は評定が連続
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口コミ投稿日:2021年12月08日

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 33万円 0万円 132万円
年収 530万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 132万円
給与制度:半期に一回評価があり、その結果で昇給があるが、比較的昇給しやすいと思う
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口コミ投稿日:2020年09月10日

回答者: 女性/ コーポレートスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年2回評価があり、昇給・昇格が決まる仕組みとなっている。2回どちらの評
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株式会社レノバの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年12月08日
福利厚生:退職金は、企業型拠出年金。ストックオプションあり。住宅補助や社宅は、転
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