回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇：公休が100日と少ない。今時この程度の休日数では若い人は入ってこないし来たとしてもすぐやめてしまって定着しない。有給はとれなくもないが少人数でのシフト休なので連休は取りづらい。仕事が人に紐づいているので下手に休むと出勤後に仕事が溜まっている。
多摩ケーブルネットワーク株式会社のカテゴリ別口コミ（15件）
多摩ケーブルネットワーク株式会社の回答者別口コミ（5件）
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 非正社員/ 現職/ 女性
2020年時点の情報
最新の回答：2020年02月20日
- 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2005年時点の情報
3.3
最新の回答：2018年10月17日
- 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答：2017年06月11日
- IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2012年時点の情報
3.5
最新の回答：2015年08月01日
- その他（公務員、団体職員 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2012年時点の情報
4.1
最新の回答：2015年08月01日
多摩ケーブルネットワーク株式会社の職種別口コミ（15件）
多摩ケーブルネットワーク株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
多摩ケーブルネットワーク株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
多摩ケーブルネットワーク株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2018年10月17日
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
3.3
多摩ケーブルネットワーク株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
多摩ケーブルネットワーク株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2018年10月17日
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
3.3
働きがい：地域に貢献しているという感情を持てる企業。そもそも許認可事業で地域単位の免許制であることもあり、社長も地元の名士。地域を大切に、地元の方と一緒に地域を盛り上げていこうという機運のある会社で、地元イベント生中継やナレーション付きの少年野球放送など、自主制作番組も人気がある。地元で知らない人はほぼいない、有名な会社。
多摩ケーブルネットワーク株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
多摩ケーブルネットワーク株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2017年06月11日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2017年06月11日
雇用の安定性：元々地元出身者が多い職場なので古い世代がなかなかやめない。世代交代が必要だと思うが労務環境が良いとは言えないので、なかなか若い人は定着しない。今はまだそれでもいいかもしれないが10年、20年後が心配。
多摩ケーブルネットワーク株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
多摩ケーブルネットワーク株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2017年06月11日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2017年06月11日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 650万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 650万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：一見、額面自体は悪くないが休日数が少ないため実稼働日数や一日の縛り時間を考えると割に合わない感じが残る。手当もほとんどない。資格手当や家賃補助もないのでもともと地元民が務める前提の給与体制なのだと思える
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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多摩ケーブルネットワーク株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文多摩ケーブルネットワーク株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員
有給を消化しようとすると社長含め上司に怒られます。
残業時間が長いですが、残業手当は１円もつきません。
みんな、不満は溜まっていますが黙って堪えるか辞めるかどちらかです。
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