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明成通信株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年06月27日

回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月27日
福利厚生:
色々ある。

オフィス環境:
駅近。
古い。
休憩室なし。

明成通信株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月24日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ CI事業部/ チーフエンジニア

3.2
口コミ投稿日:2023年09月24日
勤務時間・休日休暇:
世間の状況で働き方が変わります。長時間労働が問題ない世の中になればそのように変わりますし一貫性はないです。

多様な働き方支援:
リモートワークについては働く場所によって変わります。会社としてリモートワーク推奨はしているので希望があれば行えると思います。
時短勤務の制度はあるため使う事は可能だと思いますがあまり実績はないと思います。
副業は禁止です。

明成通信株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月24日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ CI事業部/ チーフエンジニア

3.2
口コミ投稿日:2023年09月24日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はかなり多いと思います。個々のマインドによってになります。挑戦する人を応援する会社です。応援はするがフォローはなくやらせっぱなしの文化のためメンタル面をやられて辞める人が多いです。

組織体制・コミュニケーション:
人によって良し悪しがあります。フォローする人は理解者でありフォローしない人は自分のことだけを考えている人なので分かりやすいです。

明成通信株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年06月27日

回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月27日
女性の働きやすさ:
どちらとも言えない。

明成通信株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2018年12月18日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
教育・研修:教育等については無関心としか言わざるを得ない。管理職もプレイングマネージャーが多い中で、全ての教育を社員に任せきりで、会社として育成基盤が全くない。またお金も掛けないので外部の研修等もほぼ無い。

明成通信株式会社の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2022年06月27日

回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
所属部署と上司に左右される。

明成通信株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年12月18日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
雇用の安定性:フォローやバックアップがないところの離職率は高い。また職場的に合う人合わない人の差が大きいので、長く居る人は長いが、見切りを付けて辞めるのも早い。

明成通信株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月24日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ CI事業部/ チーフエンジニア

3.2
口コミ投稿日:2023年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 2万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:
昇給に関しては積極的にアピールをすることにより上がると思います。逆に言われたことだけしかやらないスタイルだと期待は出来ない。
賞与に関しては数年前から評価制度が変わったように感じます。不透明になったと感じます。

評価制度:
昇進に関して評価制度がよく分からない状態です。何をすれば上がれるというものはなく積極的に手を挙げて仕事へ取り組めば上へ上がれるかたちです。その時々で変わるので実態はその時の気分とかで決まってる気がします。