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日本ビソー株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
423万円240~700万円15

(平均年齢29.2歳)

回答者の平均年収423万円
回答者の年収範囲240~700万円
回答者数15

(平均年齢29.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
550万円
(平均年齢33.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
317万円
(平均年齢30.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
442万円
(平均年齢28.8歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
385万円
(平均年齢26.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(12件)
すべての口コミを見る(98件)

日本ビソー株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月16日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月16日
福利厚生:
確定拠出年金
財形貯蓄アリ
退職金は少ない

オフィス環境:
来るまでの移動が基本になるので駅から事務所までは遠い
支店は車通勤が基本だけど、関東県内の事務所で車通勤でないとバスを使ったりと不便を感じるところもある
部署で異なるが建物自体は比較的きれいな建物が多い

日本ビソー株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月07日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業/ 営業

3.0
口コミ投稿日:2024年03月07日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は原則8時半〜17時半で、それ以前それ以降は時間外勤務となる。
時間外勤務時間については上限が定められており、過度な時間外勤務は無い。
休暇は、年間有給休暇取得計画を各自が定め、それに基づいて取得するが、事前に申請をすれば変更も可能。
休日出勤(土・日・祝日)をした場合は、代休の取得も可能。
休暇申請は上司の受理が必要。基本的に却下されることは無い。
急な用事(子どもの発熱等)があった場合でも、上司に連絡した上で休暇を取得することができる。(事後申請は必要)
勤務時間・休暇取得についてはかなりホワイトな風潮があるといえる。

日本ビソー株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月07日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 仮設ゴンドラ事業本部/ 営業

4.2
口コミ投稿日:2022年07月07日
企業カルチャー・社風:
健全な会社を目指している。一見して優良に見える。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは悪くない。個人差はある。

ダイバーシティ・多様性:
特にない

日本ビソー株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月19日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.5
口コミ投稿日:2024年02月19日
女性の働きやすさ:
事務職であれば男女関わらず働きやすいのではないかと感じる。基本体力勝負なところがあるので営業や機材や工務では、女性はきついのではないかと思われる。

日本ビソー株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月07日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業/ 営業

3.0
口コミ投稿日:2024年03月07日
成長・キャリア開発:
資格取得は、社内教育制度があり、期限内に取得できれば全額個人負担は無し。
取得した資格の種類によっては資格手当の支給もある。それが失効することは無く、積極的に資格取得を勧めている。
一部職種については、特定の資格を取得する必要があり、それの通信教育コースの受講を必須としている。
必須資格については、1年目は全額個人負担は無いが、1年で取得できなければ、2年目以降は全額個人負担での受講となり、取得するまで続く。
新卒入社は、入社後約1ヶ月の新入社員研修がある。
それ以降は、各職種での新任者研修がある。

日本ビソー株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月07日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 仮設ゴンドラ事業本部/ 営業

4.2
口コミ投稿日:2022年07月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:
残業時間、現場作業の多さ、営業担当の業務の多さにギャップを感じる。

日本ビソー株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月23日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月23日
事業の強み:
ゴンドラ業界ではトップシェアを誇っており、なくなることがないので将来性があると思います。
ほかにも競合の企業がありますがどこにも負けることはないと思います。

事業の弱み:
ゴンドラ業界ではトップシェアですが、やはり建設業界全体で見てみると足場のほうが多いので、忙しい時と暇な時期があるように思える。

事業展望:
これから全国に支店が増えると思う。47都道府県すべてに支店ができるという話を聞いたことがあるがいつになるかは分からない。

日本ビソー株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月05日

回答者: 男性/ メンテ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 27万円 5万円 110万円
年収 450万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 110万円
給与制度:
賞与は年に3回あります。(7月、12月、春の業績賞与)
7月と12月は固定で1.5ヶ月分ずつ。
業績賞与は1.7-4ヶ月分くらいで、だいたい2ヶ月分です。

昇給ほ年功序列で実力主義ではありません。評価シートを年度初めと終わりに作成しますが、ほとんど給与には影響していない感覚です。