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株式会社アークリンクの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
357万円296~450万円10

(平均年齢32.2歳)

回答者の平均年収357万円
回答者の年収範囲296~450万円
回答者数10

(平均年齢32.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
375万円
(平均年齢31.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
375万円
(平均年齢40.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
296万円
(平均年齢23.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
310万円
(平均年齢31.0歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
350万円
(平均年齢32.0歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
360万円
(平均年齢31.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社アークリンクの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 15万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
モデル年収:
役職に対して職務給が支払われる。係長クラスで5,000円程度はある。
マネジャークラス(管理職)が兼務で業務をしても手当は付かない。

昇給・昇進スピード:
管理職のポスト自体が少なく、昇進は停滞ぎみ。
ほぼ転職組で社員が構成されており、前職での経験を遺憾なく発揮すれば、40代で転職してきても1年程度で係長クラス(非管理職)にはなれる。

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 15万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
評価・昇給制度:評価、昇給ともに年に1回。評価基準に照らし合わせて年間の業績を上
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回答者: 女性/ 福祉サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 19万円 0万円 77万円
年収 310万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 77万円
給与制度:賞与は少ない。福祉サービスなので加算が取れただけ増えるがそれでも1ヶ月
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回答者: 女性/ 福祉介護事業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:1年に1回評価があるので、頑張った分上長から評価をしてもらえる初年度の
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本的に昇格しないと給与は非常に安い。中途入社でも新卒並みの給与提示が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年に2回評価が行われ、多くの会社と異なる点で上司から評価されるだけでは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:数値や活動結果で評価されていきます。半年に1回役職者と面談があり評価結
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 土地活用事業部/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 0万円 0万円 30万円
年収 320万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:給料は低い方だと思う残業しないところだけは評価できる18時にはパソコン
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:毎年2回の給与査定があり小刻みに面談がありました。成果が出てると評価さ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:出勤してれば必ず基本給が毎月支払われるのでそれはいいことだと思う。ボー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは通年で基本給の0.25~2ヶ月分です。しかも、通年で2ヶ月も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:初任給は良かったが、人事異動が多くスピード性を求められる。人材不足でた
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回答者: 女性/ 人事労務経理/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理本部

4.3
口コミ投稿日:2024年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:期間を設けて目標を立て、達成することでステージが上がるといった仕組みが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新入社員にはある程度の額を支給していると思う。他の初任給よりは良いかも
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株式会社アークリンクの初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:初任給は良かったが、人事異動が多くスピード性を求められる。人材不足でた
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新入社員にはある程度の額を支給していると思う。他の初任給よりは良いかも
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株式会社アークリンクの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 新規営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 土地活用事業部/ なし

2.9
口コミ投稿日:2022年11月21日
福利厚生:社会保険以外の福利厚生は特にありません社員旅行で月3000円ほど、給料
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