回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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330万円 | 26万円 | 0万円 | 20万円 |
年収 | 330万円 |
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月給(総額) | 26万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 20万円 |
昇給は評価によって年に一回調整するが、かなり少ない方と思います。
賞与は年に二回ですが、合わせて2ヶ月未満です。
評価制度:
年に二回評価があって、昇進・昇格は評価の結果によって決まています。
回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
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375万円 | 250~620万円 | 10人 |
(平均年齢43.0歳)
回答者の平均年収 | 375万円 |
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回答者の年収範囲 | 250~620万円 |
回答者数 | 10人 |
(平均年齢43.0歳)
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
330万円 | 26万円 | 0万円 | 20万円 |
年収 | 330万円 |
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月給(総額) | 26万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 20万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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480万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 480万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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300万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 300万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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300万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 300万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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550万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 550万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
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回答者: 男性/ 管理部署/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 役職者
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