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株式会社ポパルの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
343万円250~450万円12

(平均年齢33.5歳)

回答者の平均年収343万円
回答者の年収範囲250~450万円
回答者数12

(平均年齢33.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
425万円
(平均年齢32.5歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
380万円
(平均年齢48.0歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
321万円
(平均年齢32.1歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(7件)
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株式会社ポパルの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月10日

回答者: 男性/ popスタジオ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ vp事業部

2.5
口コミ投稿日:2022年07月10日
オフィス環境:
中途採用の人はスタジオ社員として、出向するケースがほとんど。なのでポパル本社勤務するケースはほぼない。基本的に某百貨店内に勤務するのでポパルの社員というより、百貨店の社員のような認識なるので、自社愛なのどはなくなる。また部署移動などもないので、よっぽど問題を起こさない限りずっと同じ場所に勤務し続ける事になる。

株式会社ポパルの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年05月23日

回答者: 男性/ popスタジオ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ vp事業部

2.5
口コミ投稿日:2021年05月23日
勤務時間・休日休暇:
スタジオで働いている人は、基本的に9:30〜18:00で勤務していて、残業も自分の進め方次第では残業が減らせるケースが多い。ただ、出向している身なので、お客さんの意向によっては祝日に出勤、残業などもありえる。しかし、休日出勤した分は振り返る事ができる。

多様な働き方支援:
会社として、リモートワークをしていない。少なくとも自分がいる部署の今現在は。

株式会社ポパルの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年05月23日

回答者: 男性/ popスタジオ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ vp事業部

2.5
口コミ投稿日:2021年05月23日
組織体制・コミュニケーション:
良くも悪くもあまり干渉されない。ただコロナ前は歓迎会や他部署との交流は年に1.2回はあった。

株式会社ポパルの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年05月23日

回答者: 男性/ popスタジオ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ vp事業部

2.5
口コミ投稿日:2021年05月23日
女性の働きやすさ:
女性の多い会社で、今の会長や部長は女性の方がしているので、長く勤めると管理者になれる可能性は高い気がする。また産休、育休の制度もあるので、戻ってくる人もちらほら見受けられます。

株式会社ポパルの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月25日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月25日
成長・キャリア開発:
定期的に営業の若手のみが集まるものや、営業とデザイナー合同のミーティングが開催される。そこで最近携わった案件について各々が発表する。
進行する上で注意した点や上手くいった点・反省点なども共有されるので参考になる。

株式会社ポパルの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月27日

回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は研修が2日間きっちりあるが、それ以外はほぼ現場まかせであった。現場主義なため、自社よりも出向先の店舗スタッフから学び、仕事をもらいこなしていくスタイルであった。人間関係や働き方も働く店舗によりかなり差異がある。

株式会社ポパルの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年10月24日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月24日
事業の強み:
日本郵政や百貨店との仕事が多い。

事業の弱み:
主力の百貨店事業が百貨店の閉店により厳しくなっている。他でカバーしなければならない。

株式会社ポパルの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月25日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 0万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
昇給は年に1回あるが年齢に応じて昇給額が決まっているようで、額も毎回微々たる程度。長くこの会社で働く前提であれば良いのかも知れないが、実力主義で自分の頑張りを評価して欲しい人は不満に思ってしまうと思う。
賞与は夏と冬にそれぞれ1ヶ月ほどだった。

評価制度:
年功序列が残っており、入社してから数年間は勤務年数に応じて役職が付く。
また役職がやたら多く上が詰まっているため、一定の役職までいってしまうとそこから昇進するのは厳しそう。