口コミ投稿日:2021年05月28日
口コミ投稿日:2022年02月11日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.8
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3.2
大阪府大阪市淀川区東三国1丁目12-15辻本ビル 6F
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】業界大手ですのでノウハウや安定度は...
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2.8
東京都文京区本郷3丁目25-11
メーカー・精密・医療機器
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:完全に昭和な企業です。上司層の年代はバリキャリな体力で、頭か...
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3.1
東京都新宿区西新宿6丁目22-1新宿スクエアタワー 30F
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:クロマトグラフィー関連に特化しているので、よく言えば、専門的...
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3.1
東京都港区港南2丁目15-2品川インターシティB棟 9F
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩も基本的には取れるし、取るように促さ...
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3.4
東京都品川区戸越5丁目4-3AZ SHINAGAWA BLDG. 5F
メーカー・精密・医療機器
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:全体的は若いので、ある程度働きやすいかなと思います。...
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2.7
京都府城陽市平川中道表63-1
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】決まった休憩が無いが故に、人により取る人...
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3.5
神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目10-1
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:中小企業のため、何から何まで自分でやらなければならないことが...
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3.0
東京都新宿区西新宿2丁目3-1新宿モノリス
メーカー・精密・医療機器
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員
組織体制・コミュニケーション:転職されてくる方が多く感じました。なので、風通しはよかったと...
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3.2
東京都文京区白山1丁目23-15
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ イトーティーメック株式会社へ在籍出向/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:【ヘルスケア機器の提案営業】グループ会社のイトーティーメック...
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3.3
東京都新宿区西新宿6丁目10-1日土地西新宿ビル 20F
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:基本的に穏やかで温厚な社風です。客に対しておもてなしの気持ち...
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シチズンTIC株式会社のカテゴリ別口コミ(41件)
シチズンTIC株式会社の回答者別口コミ(5人)
- 営業グループ 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年11月02日
- 代表取締役 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.3
最新の回答:2023年09月07日
- 法人営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.1
最新の回答:2023年07月03日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
1.8
最新の回答:2022年02月11日
- 営業、設計、技術、他 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
1.8
最新の回答:2021年05月28日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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シチズンTIC株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 代表取締役/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
風通しは良いと思う
組織体制・コミュニケーション:
特に問題はない。定期的に上司や人事部による面談有り。
ダイバーシティ・多様性:
経営陣による一切の差別を無くすという宣言があった。外国籍社員も少ないが在籍している。