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株式会社仁張工作所のすべての口コミ

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回答なし
中途入社

回答者: 男性/ CAMオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造管理部/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2020年06月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:製造業として職人の経験に基づくものづくりも行っておりますが、時流に合わせてソフト面による自動化や半自動化に積極的に取り組んでいる部分が町工場と言うより大手のメーカーに近く、良い意味でギャップがありました。

回答者: 男性/ CAMオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造管理部/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2020年06月02日
成長・キャリア開発:多くの工程を抱える会社であるため、業界全体を見た幅広い板金加
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
雇用の安定性:毎月1人以上の即戦力クラスの正社員が退職していく。しかし、その代わ
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回答者: 男性/ CAMオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造管理部/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2020年06月02日
福利厚生:中小企業ながら、福利厚生に必要な要素は揃っており、社員の状況に応じてあ
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:お客様が要望される仕様をどの様にすれば実現できるか。方法は色々あります
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
オフィス環境:在庫管理が適当で、仕事に必要な部材がどこにあるのか分からないことが
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口コミ投稿日:2020年06月02日

回答者: 男性/ CAMオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造管理部/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2020年06月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 --万円 --万円 --万円
年収 470万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的には年収ベースで合わせながら、管理層が各個人の能力や結果を見て額
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:弊社は一貫生産体制のため、製造現場が社内にあります。設計中、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:材料から製品を完成させる仕事が出来る設備と板金加工技術を持ち、地元
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:やる気に応じてどんどん仕事を任せてくれますので、自分が会社を動かしてい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
成長性・将来性:離職率が高く、全社員数に対する正社員の割合が減っていっている。そ
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回答者: 男性/ CAMオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造管理部/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2020年06月02日
勤務時間・休日休暇:事前に予定されているカレンダーから外れた出勤は基本的に無く、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月13日
福利厚生:特定の福利厚生について、変更がある際に、きちんと外部の専門的な知識を持
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:製品はオーダーメイドで作っていますので、その分、覚えることも多いですが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
成長・キャリア開発:事務系以外の仕事では、フォークリフトに乗れないと仕事になりま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
会社の安定性:景気変動に関わらず、年間売上がほぼ毎年変わらない。これが「安定して
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回答者: 男性/ CAMオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造管理部/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2020年06月02日
事業の強み:社内で設計から板金加工から塗装等の様々な仕事に対応出来る為、客先から
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回答者: 男性/ CAMオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造管理部/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2020年06月02日
女性の働きやすさ:板金加工業ですが、事務や管理系の仕事も多いため、女性社員も多く
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