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ジェーピーエヌ債権回収株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ コレクション課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/  

3.7
口コミ投稿日:2024年03月08日
成長・キャリア開発:
資格を取得しても手当てはつきませんでした。手当てがつかないのですが、試験は受けなければいけないので正直試験勉強のモチベーションが保てませんでした。評価も特別よくなったりしなかったと思います。テキストと受験費用は会社が負担してくれますが、一回目で合格しないと二回目からは自腹になるようです。

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ センター

2.3
口コミ投稿日:2023年09月26日
仕事の裁量権:勤続が長ければ(10年程度)、役職がなくとも若干の裁量権はあると思
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回答者: 男性/ 調査員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月04日
成長・キャリア開発:オフサイト勤務にて、あまり良く判りません。働きがい:オフサイ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月10日
成長・キャリア開発:自ら情報を集め、判断して仕事を進めることができるので、仕事を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月10日
教育・研修:教育制度が発展途上なので、手取り足取り教えてもらわないと動けない人は
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年04月24日
教育・研修:特にこれといった研修制度はない 資格取得支援制度等も無いが、資格を取れ
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月11日
働きがい:事務については担当業務が細かく分かれているため、業務に依存するがスキル
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
働きがい:多重債務者を債務の危機から脱出させられる点、法律知識やそれに付随する知
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
働きがい:繋がるはずのない電話をするために時間を割く点、社内の人間関係の仲裁をし
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
教育・研修:一般的な研修というものがないため知識がない人には難しい点、法律知識だ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
教育・研修:全く新人教育制度というものがない上、常に現場で学ぶことが多々あるため
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
教育・研修:現場での実践のため即効性のある知識が学べる点、知識アップのための資格
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月10日
教育・研修:社内の風通しがとても良く、業務については勿論、人間関係等でも、何かし
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月10日
働きがい:担当債権を受け持ち、責任とやりがい、達成感を感じる事ができ、教育も充実
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月10日
働きがい:ひとりひとりの人材を大切にする社風がありパート社員や派遣社員に対しても
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月10日
成長・キャリア開発:専門知識のない状態での入社でしたが、研修もあり先輩や上司がや
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月10日
教育・研修:定期的に研修を行ってもらえる点。事務のため、日々の業務が流れ作業のよ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月10日
教育・研修:年齢層が幅広く経験者の方も多い為、必要最低限の研修・教育は実施してい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月10日
成長・キャリア開発:入社してから1年経ち、督促業務以外にクライアントへの報告書や
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2021年08月28日
働きがい:昇給する事もないですし、業務もやり甲斐はありません。事務作業も単調で終
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
成長・キャリア開発:仕事を通じた成長などは感じたことはない。強いて言えば、年数が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】コールセンターなので、数字を追いかける点に満
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教育・研修:教育・研修の制度もありますが、教育機会や研修がコースのように... 続きを見る
2.9
大阪府和泉市
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:営業職という所なので、やはりやりがいがあるという所です。目標... 続きを見る
0.0
東京都中央区八丁堀1丁目8−1 ISビル今野 1F
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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教育・研修:研修制度は、毎年見直しがされており、外部からの先生などを呼ん... 続きを見る
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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0.0
東京都練馬区上石神井1丁目7-37
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】直属の上司が、いつも隣で気にし... 続きを見る
2.7
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
成長・キャリア開発:強いて言えば上長との良好な関係を築くスキルは鍛えられると思い... 続きを見る
0.0
大阪府箕面市稲5丁目5-38号5-155-1538
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