池栄青果株式会社のカテゴリ別口コミ（14件）
池栄青果株式会社の回答者別口コミ（2件）
- 経理労務 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.9
最新の回答：2023年12月30日
- その他（公務員、団体職員 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年12月22日
池栄青果株式会社の職種別口コミ（14件）
池栄青果株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
池栄青果株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2023年04月22日
池栄青果株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
池栄青果株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年04月22日
回答者： 女性/ 経理労務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.9
企業カルチャー・社風:
意見を言いやすく、風通しはよい。仕事をしやすい環境ではあると思う。
組織体制・コミュニケーション:
意見を言いやすく、風通しはよい。
ダイバーシティ・多様性:
性別、国籍は問わず平等に機械は与えられているとは思う。本人次第。
意見を言いやすく、風通しはよい。仕事をしやすい環境ではあると思う。
組織体制・コミュニケーション:
意見を言いやすく、風通しはよい。
ダイバーシティ・多様性:
性別、国籍は問わず平等に機械は与えられているとは思う。本人次第。
池栄青果株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
池栄青果株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2023年04月22日
回答者： 女性/ 経理労務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.9
池栄青果株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
池栄青果株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
池栄青果株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2023年12月30日
回答者： 女性/ 経理労務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.9
入社理由:
当時はそれまでの給与より高い給与設定だし、仕事内容も資格を生かしてやりがいのある仕事ができるのではと考えたので。
入社前に認識しておくべき事:
トップの意見意向が全てなので、なにも期待していない。良い点は休みが日数は少ないけど、シフト制なので平日私用がある時休める
当時はそれまでの給与より高い給与設定だし、仕事内容も資格を生かしてやりがいのある仕事ができるのではと考えたので。
入社前に認識しておくべき事:
トップの意見意向が全てなので、なにも期待していない。良い点は休みが日数は少ないけど、シフト制なので平日私用がある時休める
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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池栄青果株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文池栄青果株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 経理労務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
一般的な福利厚生は整っているが、十分ではない。住宅補助も家族手当もない。
通勤手当はあるがパートについては上限が設けられていて十分ではないと感じる。
退職金に関してはあってないようなものといえる。一般的な計算式があるにはあるが、そこにトップの裁量が加わり、最終的にかなり減額される場合が多々ある。
オフィス環境:
古くて手狭ではあるが、仕事をする上では十分。
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