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西武造園株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
回答なし

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ みどり環境部/ 課長補佐

4.0
口コミ投稿日:2023年06月30日
勤務時間・休日休暇:
工期末になると家に帰れないが、建設業界では珍しくはない。現場が動き始めるとなかなか休みは取れないが、工期後は各々休みをまとまってとり、好きなことをしている。独身には向くが、家庭を持つとワークライフバランスをとることは難しい。

多様な働き方支援:
設計の部署でリモートワーク化進んでいるとは聞くが、工事現場では特に進展はない。現場で働いてこその仕事であるため、部分的なリモートワーク化を除くと現場勤務は必須。

回答者: 女性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年06月29日
勤務時間・休日休暇:管理部門はカレンダー通りの勤務で時間外も月末月初以外にはほぼ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月30日
勤務時間・休日休暇:現場の進捗具合が著しくないと、土曜日出勤は当たり前になります
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回答者: 男性/ 技術職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月26日
勤務時間・休日休暇:部署というか現場によって大きく違う工事担当の社員は残業や休日
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回答者: 男性/ 造園/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2023年09月09日
勤務時間・休日休暇:最近は残業時間 休日出勤を真面目に管理している現場代理人は現
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回答者: 男性/ 技術職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月01日
勤務時間・休日休暇:工事の部署は非常に残業が多いイメージ。休日出勤も多く、振替休
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ みどり環境部/ 課長補佐

4.0
口コミ投稿日:2022年09月26日
勤務時間・休日休暇:工事課に関してはワークライフバランスが取れているとは思えない
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月25日
勤務時間・休日休暇:建設業全般にそうだと思うが土日は現場がある限り休めない。複数
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回答者: 男性/ 技術職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月16日
勤務時間・休日休暇:施工管理の場合は担当現場によるとしか言えないきつい現場では法
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はコロナの影響もあり、時差出勤ができる環境にある。た
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回答者: 男性/ 指定管理業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月16日
勤務時間・休日休暇:休日について、本社・各支店は、カレンダー通りの土日祝の休み。
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回答者: 女性/ 維持管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月21日
勤務時間・休日休暇:シフト制で希望は申請できますが、社員が少ないため配慮が必要で
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回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2022年09月17日
勤務時間・休日休暇:本社では、部署によって多い少ないはあります。36協定を順守し
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回答者: 男性/ その他販売・サービス系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年08月23日
勤務時間・休日休暇:パート、アルバイトは基本的に残業はありません。むしろ必ず定時
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月20日
勤務時間・休日休暇:現場にはよるが、土曜日出勤は現場が忙しくなると3ヶ月ほどほと
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回答者: 男性/ 施設管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理部/ 課長

2.6
口コミ投稿日:2023年09月19日
休日休暇:シフト制だったので、スタッフと話して有給や長期休暇は比較的取りやすかっ
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回答者: 男性/ 現場/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月12日
勤務時間・休日休暇:建築現場のため、基本的には週6勤務でした。プロジェクトの全体
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月16日
勤務時間・休日休暇:部署によって違いがあるが、現場担当は土日関係なく出勤しないと
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回答者: 男性/ システム企画・導入・運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年10月23日
多様な働き方支援:コロナ禍に伴いリモートワークはできるようになったが現時点では本
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月11日
多様な働き方支援:現場へ行き、植栽管理として植物を見たり、協力業者さんやパートさ
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月11日
勤務時間・休日休暇:時間外の残業代はもちろん付きますが、終業時間は各々の裁量や力
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月07日
勤務時間・休日休暇:土日のどちらかは必ず出勤となる。出勤した時間を残業時間にプラ
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月15日
勤務時間・休日休暇:現場を持っていると休日出勤が大半。その分、平日に振り替え休み
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
勤務時間・休日休暇:会社全体的に残業が多く、定時退社しずらい雰囲気がある。また、
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月15日
勤務時間・休日休暇:管理部門以外は残業が当たり前だと思った方が良い。特に現場を持
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月07日
多様な働き方支援:8時半から17時半が勤務時間だが、現場によっては早朝、夜間作業
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は非常に多い。振替休日を取得できるが、一ヶ月内で消滅
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年10月26日
勤務時間・休日休暇:月の残業時間は月で100時間から120時間。少ない月で60時
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年10月26日
勤務時間・休日休暇:長期休暇を取得が可能である。大きい現場が終わると、一週間や二
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年10月26日
多様な働き方支援:バランスは崩壊している。勤務時間が長い、また繁忙期は休みの取得
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年10月26日
勤務時間・休日休暇:基本的に現業は土曜日がない。場合によっては日曜日もない。現場
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年10月26日
勤務時間・休日休暇:長期の休みを調整して取ることができる。最大20日の休みを取得
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年10月26日
多様な働き方支援:長期休み重視の人であれば、長期休暇を取得してやりたい事を出来る
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月20日
勤務時間・休日休暇:配置部署、施設によって休暇の取りやすさが異なる。 事実上のワン
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

1.8
口コミ投稿日:2021年07月18日
勤務時間・休日休暇:積極的(グループに影響するため)多様な働き方支援:それなりに
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