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株式会社ムービックの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 海外事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 海外事業

4.2
口コミ投稿日:2023年08月08日
企業カルチャー・社風:
部署内ならみんなかなりチームとして仲良くしている反面、
部署外とやり取りは外人扱いされるほど。
部内の団結力が高い反面、部署同士の接点が必要な時に困ってしまう。

組織体制・コミュニケーション:
上司はかなりグローバル的な人のおかげで、話しやすい方だと思う。
しかし超人的な部分もあるため、ついていくのが精一杯。本当にすごい人。

ダイバーシティ・多様性:
海外事業部のため、半数が外国人。色んな国籍の人がいて、すごくグローバル的な環境だと思う。
みんな日本語上手で、主に日本語を使っている。

回答者: 男性/ 海外事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 海外事業

4.2
口コミ投稿日:2022年12月19日
企業カルチャー・社風:企画をどんどん出してもいいという感じなので、良かったと思い
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回答者: 回答なし/ 制作/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月31日
企業カルチャー・社風:かなり部署による違いの部分が大きかと思います。組織体制・コ
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回答者: 女性/ 宣伝/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月19日
企業カルチャー・社風:コロナ禍においても社内全体や部署毎での交流を図る取り組みが
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月06日
企業カルチャー・社風:古い体育会系の仕組みが未だにしっかり残っています。良くも悪
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年05月08日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はやる気を普段からアピールしておけばあると思い
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回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月19日
ダイバーシティ・多様性:性別は女性比率も非常に高く、国籍も近年は多種多様でダイバ
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回答者: 回答なし/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月09日
企業カルチャー・社風:体育会的な風土がだんだんと抜けてきている印象で、雰囲気も徐
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月06日
企業カルチャー・社風:前に前に出てくる人が評価される社風ではあります。逆に大人し
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回答者: 女性/ 宣伝/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2021年11月08日
組織体制・コミュニケーション:コロナ禍で在宅勤務が多くなっていますが、社内の人た
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