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伊藤超短波株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
457万円300~750万円20

(平均年齢39.7歳)

回答者の平均年収457万円
回答者の年収範囲300~750万円
回答者数20

(平均年齢39.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
464万円
(平均年齢37.5歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
353万円
(平均年齢40.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
524万円
(平均年齢49.7歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
30~34歳400万円480万円5

年収分布

(人)
(万円)

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伊藤超短波株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 40万円 0万円 140万円
年収 620万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
モデル年収:
定期昇給の考えがないので、評価が良くないと給与はあがりません。一般職から管理職へ上がると、役職手当がつきますが、残業を多めにやっていた人は手取りが減給となります。管理職になるメリットはあまりないと思われます。

昇給・昇進スピード:
中途で入り30代半ばで課長職についた人もいるので、実力があれば昇進は早いと思う。

口コミ投稿日:2023年12月21日

回答者: 男性/ 電気設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与に関しては業績に応じて支給ですが、業績不振のため平均に対してかなり
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 40万円 0万円 140万円
年収 620万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
賞与:2~3年前に人事制度の改正があり、業績連動型となりました。会社業績×部門業
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口コミ投稿日:2023年06月25日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 40万円 0万円 140万円
年収 620万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
賞与:年2回(夏、冬)の支給がありました。会社業績、部門業績、個人評価によって、
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 40万円 0万円 140万円
年収 620万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
評価・昇給制度:評価は半期ごとにあり年2回行われます。昇給は春に1回だけ。期初に
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口コミ投稿日:2022年10月25日

回答者: 男性/ 設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部メカ設計課/ 役職なし

3.4
口コミ投稿日:2022年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
552万円 39万円 10万円 84万円
年収 552万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 84万円
給与制度:半期ごとの評価が賞与の倍率に影響する。ただし業績が悪いとそもそも原資が
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口コミ投稿日:2021年04月12日

回答者: 男性/ イトーティーメック株式会社へ在籍出向/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:イトーティーメック株式会社へ在籍出向【ヘルスケア機器の提案営業】1つの
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口コミ投稿日:2021年10月06日

回答者: 女性/ 事務スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 29万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:東京の賃金形態をベースにしているとのことで、地方社員は良いほうだと思う
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口コミ投稿日:2021年04月13日

回答者: 男性/ イトーティーメック株式会社へ在籍出向(営業)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:三年前に建ったばかりの自社ビルで非常に綺麗。仕事のモチベーションにもな
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口コミ投稿日:2022年11月23日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:半年に一度、目標を決めて、上長と面談し、評価を決める機会がある。営業は
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口コミ投稿日:2021年10月29日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 --万円 120万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 120万円
給与制度:昇給は年1回行われる。グレードに応じた基本給での変動が基本となり、グレ
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口コミ投稿日:2019年02月13日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:成績の良い部署とそうでない部署の差が大きいです。具体的に言えば、メディ
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口コミ投稿日:2019年02月13日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:部署ごとにボーナスは異なります。予算を達成できる部署は、その分、ボーナ
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口コミ投稿日:2019年02月13日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:部署によっては、年功序列のような雰囲気があるところもあれば、全く関係な
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口コミ投稿日:2019年02月13日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:部署によるかも知れませんが、上司との面談はほとんどないです。なんかの時
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口コミ投稿日:2020年07月24日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 --万円 --万円 --万円
年収 520万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昔は、良かったと聞きますが、今はよくわかりません。若い社員が多いのは、
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業界内では良い方だと思う。ただし月収は業界内で普通。ボーナスや決算賞与
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口コミ投稿日:2021年11月08日

回答者: 男性/ 販売店周り/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 金沢店/ ありません

4.3
口コミ投稿日:2021年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 12万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 95万円
給与制度:交通費や手当 残業代 全てがボーナスの基本となっております 年間5ヶ月
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:私が所属した当時は賞与で成績や部門としての評価が反映されていました。 年
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口コミ投稿日:2018年01月16日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】時期は6月、12月。配当分は営業から確保
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口コミ投稿日:2018年01月16日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】年功序列。各部門によって手当が変わる。役職手当と、職
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口コミ投稿日:2018年01月16日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業の時は、賞与の変動が多かったのですが、その他の部署に行ったら、比較
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口コミ投稿日:2024年01月04日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート/ 営業/ 無し

3.8
口コミ投稿日:2024年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:家族的な会社で、働きやすいと思います。アルバイトでしたから賞与は有りま
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伊藤超短波株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ メディカル事業部/ 担当

3.3
口コミ投稿日:2020年08月17日
福利厚生:福利厚生は一般的な内容である。転勤の際は家賃補助があるためありがたいが
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート/ 営業/ 無し

3.8
口コミ投稿日:2024年01月04日
福利厚生:アルバイトなので、特に住宅補助や退職金は有りません。通勤手当は出ます。
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同じ業界の企業の口コミ

3.2
東京都新宿区西落合1丁目31-4
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【住宅手当、役職手当など手当の有無・金額等】住宅手当は月3・... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市北区本庄西3丁目9-3
メーカー・精密・医療機器
3.3
東京都港区赤坂4丁目15-1赤坂ガーデンシティ
メーカー・精密・医療機器
3.3
東京都文京区本郷2丁目27-20本郷センタービル 3F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:平均的中小企業に比べてかなり高い水準の給与と考えられます。い... 続きを見る
3.1
東京都板橋区小豆沢2丁目7-6
メーカー・精密・医療機器
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:ボーナスはまあまあ良かった。働いている間は1部上場をしたので... 続きを見る
3.8
神奈川県川崎市麻生区片平1丁目4-1
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:成果主義となっていますのでやったらやった分評価反映されます。... 続きを見る
3.4
東京都品川区西五反田5丁目17-5
メーカー・精密・医療機器
回答者: 女性/ 広報/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:定年退職した人の、退職金はとても良かった。評価制度:昔ながら... 続きを見る
3.2
東京都墨田区錦糸1丁目2-1アルカセントラル 19F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:一般的な企業と比較すると待遇は決して悪くないし、良い評価を得... 続きを見る
3.1
東京都新宿区西新宿6丁目22-1新宿スクエアタワー 30F
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:同業他社の中では給与は良い。ただ賞与にかなり依存しており、基... 続きを見る
2.9
埼玉県秩父市
メーカー・精密・医療機器
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 役職なし
給与制度:月給は少なめ・賞与は多め。住宅手当が無い為、若手社員は社員寮... 続きを見る

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