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伊藤超短波株式会社のすべての口コミ

契約社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ なし

3.2
口コミ投稿日:2023年09月06日
勤務時間・休日休暇:
営業所によって多少の違いはあるでしょうが、営業マンは自分で計画を立てて実行できる必要があると思います。直行直帰は出来るので、それなりに自由は利きます。分からない事などは上司や先輩達が教えてくれるが、最終的にやるのは自分なのである程度一人でやり切れる自信がある人にはおススメ。逆に新卒でも地方の片田舎を担当となるケースもあり、一人行動がしんどい人にはちょっと厳しいかと思います。
休みは土日出勤も展示会やイベント等で入る事もありますが、振替休日は取れるので休暇調整はしやすいかと思います。

多様な働き方支援:
一応リモートの環境は整っているが、会議や社内研修で使用されているのがほとんどで、現場の営業で使用している人はほとんどいないというのが実感です。商材も治療器が主力製品なのでリモートでは良さが分からないというのもあると思いますが。

回答者: 男性/ イトーティーメック株式会社へ在籍出向/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月13日
企業カルチャー・社風:【ヘルスケア機器の提案営業】グループ会社のイトーティーメッ
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回答者: 女性/ イトーティーメック株式会社へ在籍出向(営業)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年04月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:100年企業、安定志向で入社してみたら配属された
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回答者: 女性/ イトーティーメック株式会社へ在籍出向(営業)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年04月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:学生時代からコミュニケーション力の高さには、自信
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回答者: 女性/ イトーティーメック株式会社へ在籍出向(営業)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月13日
企業カルチャー・社風:親会社は創業100年の物理療法機器メーカーですが、イトーテ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月23日
勤務時間・休日休暇:自分の仕事と毎月の数字さえ達成していれば基本的には何も言われ
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回答者: 女性/ イトーティーメック株式会社へ在籍出向(営業)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年04月13日
事業の強み:事業拡大中で採用人数を多くとっている時期に入社しました。新しい組織な
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口コミ投稿日:2021年04月12日

回答者: 男性/ イトーティーメック株式会社へ在籍出向/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:イトーティーメック株式会社へ在籍出向【ヘルスケア機器の提案営業】1つの
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回答者: 男性/ 設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部メカ設計課/ 役職なし

3.4
口コミ投稿日:2022年10月25日
勤務時間・休日休暇:年齢が上がり責任が重い立場になるにつれて残業時間や休日出勤が
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回答者: 女性/ イトーティーメック株式会社へ在籍出向(営業)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年04月13日
勤務時間・休日休暇:取り扱っている家庭用医療機器は社員愛用率が高いです。皆、自社
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回答者: 女性/ イトーティーメック株式会社へ在籍出向(営業)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月13日
女性の働きやすさ:男女比率は、半々くらいです。性別関係なく活躍できます。むしろ女
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回答者: 女性/ イトーティーメック株式会社へ在籍出向(営業)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年04月13日
企業カルチャー・社風:最初は、家庭用医療機器の販売という聞きなれない職業なので不
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回答者: 女性/ イトーティーメック株式会社へ在籍出向(営業)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:学歴、経験不問の稼げる職場と言うと一見怪しいです
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回答者: 女性/ イトーティーメック株式会社へ在籍出向(営業)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年04月13日
成長・キャリア開発:会場は1人で運営するので段取りや、お客様の情報を覚えることが
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回答者: 男性/ イトーティーメック株式会社へ在籍出向/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月13日
勤務時間・休日休暇:【ヘルスケア機器の提案営業】働き方としては、会場中は週6勤務
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回答者: 男性/ 設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部メカ設計課/ 役職なし

3.4
口コミ投稿日:2022年10月25日
事業の強み:物理療法というニッチなカテゴリーの製品群で、プロスポーツ選手にも愛用
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回答者: 男性/ イトーティーメック株式会社へ在籍出向(営業)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月13日
働きがい:働き方としては、お客様を自分で探し、自分でPRし、自分で売るため、非常
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回答者: 男性/ イトーティーメック株式会社へ在籍出向/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月13日
事業の強み:【ヘルスケア機器の提案営業】会場で宣伝するには、親会社が、歴史がある
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回答者: 女性/ イトーティーメック株式会社へ在籍出向(営業)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年04月13日
女性の働きやすさ:産休制度がしっかりしているので安心できました。ブランク期間があ
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口コミ投稿日:2022年10月25日

回答者: 男性/ 設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部メカ設計課/ 役職なし

3.4
口コミ投稿日:2022年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
552万円 39万円 10万円 84万円
年収 552万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 84万円
給与制度:半期ごとの評価が賞与の倍率に影響する。ただし業績が悪いとそもそも原資が
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回答者: 男性/ イトーティーメック株式会社へ在籍出向/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月12日
働きがい:イトーティーメック株式会社へ在籍出向【ヘルスケア機器の提案営業】川口本
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 40万円 0万円 140万円
年収 620万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
モデル年収:定期昇給の考えがないので、評価が良くないと給与はあがりません。一般職
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回答者: 男性/ イトーティーメック株式会社へ在籍出向/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月12日
勤務時間・休日休暇:イトーティーメック株式会社へ在籍出向【ヘルスケア機器の提案営
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ なし

3.2
口コミ投稿日:2023年09月06日
事業の弱み:同業他社とは差別化されているとは思いますが、自社製品も少なくなり、主
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口コミ投稿日:2023年12月21日

回答者: 男性/ 電気設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与に関しては業績に応じて支給ですが、業績不振のため平均に対してかなり
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 40万円 0万円 140万円
年収 620万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
賞与:2~3年前に人事制度の改正があり、業績連動型となりました。会社業績×部門業
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回答者: 女性/ 事務スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月06日
成長・キャリア開発:社内研修も多く、外部研修の補助もあるので、向上心があれば多数
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回答者: 男性/ 設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部メカ設計課/ 役職なし

3.4
口コミ投稿日:2022年10月25日
福利厚生:退職金、寮、財形貯蓄、歯科検診補助、健康診断オプション費補助オフィス環
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月31日
働きがいを感じるポイント:あまり働きがいを感じる機会はありません。全社レビューの
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月28日
勤務時間・休日休暇:休暇は、比較的自由に取得できる環境にあります。休日出勤も、私
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回答者: 女性/ イトーティーメック株式会社へ在籍出向(営業)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年04月13日
オフィス環境:埼玉の川口に本社が移転し、まだ4年目なのですごくきれいです。健康経
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回答者: 男性/ 設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部メカ設計課/ 役職なし

3.4
口コミ投稿日:2022年10月25日
成長・キャリア開発:医療機器がどのような流れで承認や認証をされて世に出ていくか、
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月31日
仕事を通して身につくスキル:開発職では、製品全体を担当することになるので、いろい
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口コミ投稿日:2021年10月06日

回答者: 女性/ 事務スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 29万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:東京の賃金形態をベースにしているとのことで、地方社員は良いほうだと思う
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口コミ投稿日:2023年06月25日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 40万円 0万円 140万円
年収 620万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
賞与:年2回(夏、冬)の支給がありました。会社業績、部門業績、個人評価によって、
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