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株式会社ジーシーの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ジーシーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを151件掲載中。ライトハウスは、株式会社ジーシーへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月06日

成長・キャリア開発:
営業であれば一般的な営業スキルはしっかりと学べる。営業以外の部署になるとなかなか他業種に活かしにくく転職しづらい。

働きがい:
色々なことにチャレンジはできる。だが、報連相が厳しい会社なので、許されてる範囲でのチャレンジにはなる。

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回答者：男性/ 研究/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年03月26日

成長・キャリア開発:海外とのやり取りやお役所相手の仕事もあるので成長の機会は多い

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年05月19日

成長・キャリア開発:資格に対しての補助金支給など、キャリアアップは可能。働きがい

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月24日

成長・キャリア開発:仕事は楽しいが、研修制度はそこまで整っていない。資格手当もす

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長

5.0

口コミ投稿日：2023年02月14日

成長・キャリア開発:業務に関する研修は積極的に外部研修が受講できる。WEBを使っ

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月05日

成長・キャリア開発:会社の教育制度はあまり身になってない。担当業務によってかなり

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

成長・キャリア開発：PCを使った業務ならサクサク仕事ができています。エクセルは入

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】入社三年目までは、年に二回以上研修があ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】四年目以降はほったらかしな印象。外部で

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

働きがい：仕事のやりがい、についてしつこく聞いてくるひとがいないのが、良い環境だ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

働きがい：すでに描きましたが、やりがいについて考えなくてよい環境です。社員のやり

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

成長・キャリア開発：スキル一覧が、日常業務とあっていないので過去データを振り返っ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

働きがい：【目標の決め方】人事評価の項目を決めるときに使用します。上司によります

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

働きがい：【目標の決め方】結局、営業と研究が早く、そしている高く評価される。事務

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

教育・研修：英会話以外の勉強会を聞いたことがないです。研修、の設問でも書きました

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

教育・研修：個人スキルアップ名目で、英会話教室が、就業後に開催されています。ほか

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年11月23日

成長・キャリア開発:入社して直ぐに新入社員研修があり、静岡の工場に同期達と泊まり

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回答者：男性/ 材料営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 材料営業係

3.0

口コミ投稿日：2021年12月14日

働きがい:世界有数の真にお客様のお役に立てる製品があるという自負を自分自信持てる

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年07月06日

働きがい:特に働きがいを感じることはなかったですが、安定企業なのである程度安心し

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年06月17日

成長・キャリア開発:この会社で学んだことを外で通用するかは特にわかりません。働き

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 機械係

3.6

口コミ投稿日：2021年07月08日

成長・キャリア開発:自身でいろいろなことに取り組めるため色々な面で強くなれます。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月05日

教育・研修：研修期間、研修制度はしっかりしている。理解できるまで教えてくれる、O

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月05日

教育・研修：教育、研修においてはとくに大きな不満はない。強いて言うなら、商品につ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践の中で仕事を覚えるタイプ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月29日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】いかにドクターの抱える潜在的な問題を見つけて

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月29日

成長・キャリア開発：とにかくコミュニケーション能力が身につく。電話でのやりとり、

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】成長出来る環境ではない。ただ医療系のため

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長が待遇に反映をされているか】全く還元されないため、組合で反映され

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】むずかしい仕事がくるようになって、一人で

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい提案に対して歓迎する風土か】全く受け付けてくれない古

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長のための目標】家を自分で建てられるように設計の勉強から

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社で成長できる人】声が大きく、うえからの命令を全てyes

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【スキルを高める取り組み】小集団活動という改善活動があります。大人数

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】社内の自社製品の勉強会やトラブルが起きた際の未

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】いいえ、成長するには何事も自分で行わない

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会社名	株式会社ジーシー
業界	商社（医薬品・化粧品）
URL	http://www.gcdental.co.jp/index.html
所在地	東京都文京区本郷３丁目２－１４

従業員数	370名
設立年	1934年
資本金	950百万円
代表者	中尾潔貴
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

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